1 00:00:00,000 --> 00:00:08,900 Buenos días, buenas tardes, buenas noches, bienvenidos a la resolución de la tarea del 2 00:00:08,900 --> 00:00:14,140 tema 1 del módulo itinerario personal para la empleabilidad 2, para que todo el mundo 3 00:00:14,140 --> 00:00:19,780 quede claro, IP2 cuando ya haya más confianza. Bueno, esta primera tarea del tema 1, tema 4 00:00:19,780 --> 00:00:24,600 1 que trata de los procesos selectivos, de la excepción laboral, consistía en cuatro 5 00:00:24,600 --> 00:00:30,019 tareas, es decir, una tarea que tenía cuatro apartados. Veis que en cada tarea, antes de 6 00:00:30,019 --> 00:00:38,460 Empezar ponía análisis y selección, en este caso del apartado 1 de las ofertas, el segundo, marca personal, el tercero, evaluación de la cultura y el cuarto, la entrevista. 7 00:00:39,060 --> 00:00:46,320 Solo ponen en ocasiones el nombre del apartado en el cual se encuentra la información para que sirva un poco de hilo conductor de cara al estudio. 8 00:00:46,700 --> 00:00:57,060 Es decir, que la tarea, la resolución de la tarea, sirva también para enfocar el estudio de una manera más coherente de cara al objetivo que tenemos, que es aprobar el puesto objetivo y el mío. 9 00:00:57,939 --> 00:01:01,000 Bueno, vamos con la tarea 1, análisis y selección de las ofertas. 10 00:01:01,759 --> 00:01:05,640 Pedía que se buscaran ofertas de empleo relacionadas con vuestra titulación, 11 00:01:05,920 --> 00:01:10,819 es decir, si estoy en ciclo formativo, yo ya me pongo como el rol de persona que ya ha terminado de estudiar 12 00:01:10,819 --> 00:01:12,540 y está en el proceso de búsqueda de empleo. 13 00:01:13,120 --> 00:01:18,840 Bueno, lo que pido es que hagáis una recogida de todos los requisitos que se piden 14 00:01:18,840 --> 00:01:23,200 y que sean complementarios a la titulación, que vamos a ir viéndolo, 15 00:01:23,200 --> 00:01:28,180 porque para facilitar la resolución he ido poniendo ofertas por cada familia profesional. 16 00:01:28,420 --> 00:01:36,120 Por ejemplo, para servicios socioculturales de la comunidad, para informática, comercio, IA3D y animación sociodeportiva. 17 00:01:36,459 --> 00:01:42,500 Bien, bueno, vamos a empezar lo primero. Por la primera familia que he puesto, servicios socioculturales. 18 00:01:43,400 --> 00:01:48,319 En todos la estructura es parecida. Yo he cogido ofertas de Infojobs y ves que pone siempre requisitos. 19 00:01:48,319 --> 00:02:03,780 Bueno, una cosa que quería comentar para que quedara un poco y os tranquilizara, suelen poner en muchas ofertas experiencia mínima, ¿vale? Experiencia mínima un año, vale, la tengo o no, ya se vería, pero que no la tenga no quiere decir que no vayan a contratar por ello, porque muchas veces la ponen como requisito extraordinario. 20 00:02:03,780 --> 00:02:05,680 puedo cumplirlo, puedo no cumplirlo, pero 21 00:02:05,680 --> 00:02:07,599 para adelante con la oferta, me gusta, para adelante 22 00:02:07,599 --> 00:02:09,979 ¿vale? que ya habrá manera de ir pasando 23 00:02:09,979 --> 00:02:11,759 los filtros, para llegar a 24 00:02:11,759 --> 00:02:12,560 tener el puesto de trabajo 25 00:02:12,560 --> 00:02:15,740 bueno, pues nada, requisitos mínimos, siempre te ponen la 26 00:02:15,740 --> 00:02:17,300 titulación, como veis aquí 27 00:02:17,300 --> 00:02:19,759 en este caso aquí con integración, ¿vale? en cada una de las 28 00:02:19,759 --> 00:02:21,159 ofertas, y además añade 29 00:02:21,159 --> 00:02:23,900 una característica, otro requisito 30 00:02:23,900 --> 00:02:25,620 otra formación, que es 31 00:02:25,620 --> 00:02:27,719 muy tenida en cuenta, de cara 32 00:02:27,719 --> 00:02:29,740 pues eso, a la entrevista y a conseguir el puesto de 33 00:02:29,740 --> 00:02:31,479 trabajo, que en un lado sería 34 00:02:31,479 --> 00:02:33,659 el área geriátrica, conocimientos 35 00:02:33,659 --> 00:02:38,659 orden doble de la geriátrica y demás, y en otro sería el ámbito de la violencia de género. 36 00:02:39,599 --> 00:02:43,900 Entonces, vamos cogiendo información para saber qué piden muchas veces en ofertas de trabajo, 37 00:02:44,439 --> 00:02:49,599 en este caso muy concretas, pero bueno, que si yo los conozco me puedo ir preparando y crear ese perfil 38 00:02:49,599 --> 00:02:55,699 de trabajador que pueden ser las empresas en un momento dado dentro de mi titulación o de mi sector profesional. 39 00:02:56,560 --> 00:03:01,139 Más informática, que aquí se ve bastante claro. Te piden siempre la titulación, como vemos por aquí abajo, 40 00:03:01,139 --> 00:03:11,620 y además siempre pide conocimientos en determinados programas, por ejemplo, Linux, Unix, no sé qué es, Red Hat, Hardware in the System, Scripting, bueno. 41 00:03:12,060 --> 00:03:23,919 Y además, bueno, aquí vemos lo mismo, te pide grado medio, así lo es MR, ¿vale? Te pide carnet de conducir y algo que se repite en toda la de informática, inglés y aquí B2 de inglés. 42 00:03:23,919 --> 00:03:36,719 Por lo tanto, es importante que de alguna manera u otra me formen inglés porque en este sector me lo piden, dado que la mayoría de la programación y demás se trabaja en ese idioma. Conociendo esto me puedo formar un poquito más. 43 00:03:36,719 --> 00:03:39,219 Más, en comercio 44 00:03:39,219 --> 00:03:41,840 Nada, grado medio, por ejemplo, actividades comerciales 45 00:03:41,840 --> 00:03:43,759 Pues te pide tres años de experiencia 46 00:03:43,759 --> 00:03:46,000 En esto, pero bueno, puede tenerse o no 47 00:03:46,000 --> 00:03:47,120 Y además 48 00:03:47,120 --> 00:03:49,500 Disponía para viajar y manejo 49 00:03:49,500 --> 00:03:51,659 Con CRM, que no sé qué es, ya más el inglés 50 00:03:51,659 --> 00:03:53,340 Una formación complementaria 51 00:03:53,340 --> 00:03:55,520 Que si la tengo, pues crea ese perfil 52 00:03:55,520 --> 00:03:56,699 De trabajador más atractivo 53 00:03:56,699 --> 00:03:59,699 Al igual que aquí, que esta es 54 00:03:59,699 --> 00:04:00,860 De marketing y publicidad 55 00:04:00,860 --> 00:04:03,699 Y también te está poniendo la capacidad de gestión interna 56 00:04:03,699 --> 00:04:05,639 Administrativa de las campañas, conocimiento 57 00:04:05,639 --> 00:04:08,719 al medio exterior y exclusivista, y además B2. 58 00:04:09,139 --> 00:04:11,520 Lógicamente, al igual que aquí, es de comercio internacional, que te pide 59 00:04:11,520 --> 00:04:15,180 un C2 de inglés, dado que es internacional, 60 00:04:15,300 --> 00:04:17,779 pues bueno, se supone que debería hablar inglés o algún otro idioma 61 00:04:17,779 --> 00:04:20,500 incluso. Además, experiencia en SAP y luego una serie 62 00:04:20,500 --> 00:04:23,620 de características personales que iremos hablando a continuación. 63 00:04:24,839 --> 00:04:26,680 Damos un paso más, hablando de la 64 00:04:26,680 --> 00:04:29,259 de A3D, por ejemplo, que también se ve bien, dado que te pide 65 00:04:29,259 --> 00:04:32,899 conocimiento, además conocimiento sólido, no vale 66 00:04:32,899 --> 00:04:42,540 un conocimiento blando de determinados programas, herramientas para la creación de contenido, por ejemplo, como After Effects, Adobe Photoshop, etc. 67 00:04:42,759 --> 00:04:48,800 Y por aquí igual, otros paquetes para trabajar y cuyo conocimiento crea un perfil mucho más atractivo. 68 00:04:49,180 --> 00:04:58,139 Y al igual que NEAS, por último, ya por acabar, esta primera unidad, esta primera parte de la tarea, donde aparte de tener la titulación, 69 00:04:58,139 --> 00:05:00,600 se pide conocimiento, incluso 70 00:05:00,600 --> 00:05:02,699 formación vinculada a todo esto. 71 00:05:03,040 --> 00:05:05,000 Por ejemplo, BodyPan, BodyCombat, 72 00:05:05,399 --> 00:05:06,899 BodyBalance, todo lo que dice por body 73 00:05:06,899 --> 00:05:08,519 os lo piden, ¿vale? Zumba, 74 00:05:08,959 --> 00:05:10,800 luego otros como entrenamiento funcional 75 00:05:10,800 --> 00:05:12,839 y demás. Entonces, si yo lo tengo, lo puedo incluir 76 00:05:12,839 --> 00:05:14,839 en el currículum para que, insisto, 77 00:05:14,980 --> 00:05:16,420 que hace llegar a la empresa 78 00:05:16,420 --> 00:05:18,620 una cosa también sólida, un currículum 79 00:05:18,620 --> 00:05:20,759 sólido que permita presentarme 80 00:05:20,759 --> 00:05:22,680 como un trabajador muy apto 81 00:05:22,680 --> 00:05:23,519 para el puesto de trabajo. 82 00:05:25,079 --> 00:05:26,899 Bueno, continuamos con la actividad 2. 83 00:05:26,899 --> 00:05:28,300 crea tu marca personal 84 00:05:28,300 --> 00:05:31,639 esto ha traído polémica en el aula virtual 85 00:05:31,639 --> 00:05:33,600 lo comenté también en la videoconferencia 86 00:05:33,600 --> 00:05:35,339 que hice deuda en el tema 1 87 00:05:35,339 --> 00:05:37,459 porque es lo que más me han preguntado y es interesante 88 00:05:37,459 --> 00:05:39,220 además, ¿por qué? porque es una 89 00:05:39,220 --> 00:05:41,480 idea, un concepto que tiene una definición 90 00:05:41,480 --> 00:05:43,240 conjunto de valores, tal, que demuestra 91 00:05:43,240 --> 00:05:44,600 con la persona, no sé qué, no sé cuántos 92 00:05:44,600 --> 00:05:46,399 pero que no dice nada 93 00:05:46,399 --> 00:05:49,560 entonces es una cosa bonita de trabajar pero difícil de explicar 94 00:05:49,560 --> 00:05:51,560 entonces a mí me ha quedado la parte fea 95 00:05:51,560 --> 00:05:53,439 que es explicarlo, así que para ello 96 00:05:53,439 --> 00:05:55,459 vamos a hacer el recorrido de todo el proceso 97 00:05:55,459 --> 00:05:58,139 desde que enviamos una oferta hasta que, digamos, se va construyendo 98 00:05:58,139 --> 00:06:01,540 dejando un rastro de marca personal. Bueno, a ver que me salto 99 00:06:01,540 --> 00:06:04,899 pasos. Va a coger A3D. Entonces, un estudiante 100 00:06:04,899 --> 00:06:07,540 de A3D llega y viste esta oferta y dice 101 00:06:07,540 --> 00:06:10,100 venga, pues voy a hacer el currículum y lo envío. 102 00:06:10,560 --> 00:06:13,459 Entonces, pasos que van creando la marca personal. Bueno, 103 00:06:13,519 --> 00:06:16,360 lo primero, contenido del currículum. Yo tengo que 104 00:06:16,360 --> 00:06:19,100 incluir que soy en este caso 105 00:06:19,100 --> 00:06:22,160 titulado en animación 3D, 106 00:06:22,160 --> 00:06:24,139 la experiencia que tengáis, vale 107 00:06:24,139 --> 00:06:26,879 si me pide conocimiento sólido de esto y de esto 108 00:06:26,879 --> 00:06:28,579 pues yo meto todo o al menos lo que conozca 109 00:06:28,579 --> 00:06:30,139 y tenga un conocimiento real, vale 110 00:06:30,139 --> 00:06:32,379 cuidado con esto que a lo mejor nos metemos en algún lío 111 00:06:32,379 --> 00:06:34,579 por decir que sabemos más de lo que 112 00:06:34,579 --> 00:06:36,959 de lo que en un momento dado podemos llegar a aportar 113 00:06:36,959 --> 00:06:38,980 y sobre todo, esto meterlo entero 114 00:06:38,980 --> 00:06:40,639 la capacidad de trabajar de manera automática 115 00:06:40,639 --> 00:06:42,839 todas las competencias personales que piden 116 00:06:42,839 --> 00:06:44,779 para el trabajo la ponemos en el currículum 117 00:06:44,779 --> 00:06:46,680 es decir, tú me dices que tengo que hacer esto, pues yo creo 118 00:06:46,680 --> 00:06:48,379 un currículum en relación a esta oferta 119 00:06:48,379 --> 00:06:50,680 entonces no es solo un currículum para todas las ofertas 120 00:06:50,680 --> 00:07:00,720 sino que podemos adaptar este currículum para cada una de las ofertas de trabajo que veamos. En alguna añado una cosa, en otras quito otra, voy jugando y fluctuando con eso. 121 00:07:01,959 --> 00:07:10,519 Entonces, a partir de aquí ya tengo un contenido. Tengo que construir el currículum. Entonces, para una persona de A3D puede ser interesante, y lo cojo de ejemplo para que todos lo podáis entender, 122 00:07:10,519 --> 00:07:16,939 no porque es el para mí es un ejemplo que habla bien del tema a 3d dice con una persona que sabe 123 00:07:16,939 --> 00:07:21,860 de diseño demás tiene que hacer un currículum atractivo pues puedo utilizar todo mi conocimiento 124 00:07:21,860 --> 00:07:28,339 en materia de imagen para crear un currículum que sea más atractivo de alguna manera vale 125 00:07:28,339 --> 00:07:35,560 visualmente atractivo desglosado con una pequeña imagen y demás vale y el momento que lo hago 126 00:07:35,560 --> 00:07:37,720 meto esta información, lo construyo de forma ordenada 127 00:07:37,720 --> 00:07:39,600 y de forma atractiva y además 128 00:07:39,600 --> 00:07:41,360 los de 3D suelen estar 129 00:07:41,360 --> 00:07:43,420 colaborando con algún 130 00:07:43,420 --> 00:07:45,519 proyecto concreto y demás, meto esos proyectos 131 00:07:45,519 --> 00:07:47,519 que he colaborado y me vendo 132 00:07:47,519 --> 00:07:49,500 también con una persona que tiene iniciativa, que ha 133 00:07:49,500 --> 00:07:51,660 colaborado con personas, con determinadas 134 00:07:51,660 --> 00:07:53,779 asociaciones, con integración social, por ejemplo 135 00:07:53,779 --> 00:07:55,879 con ONGs 136 00:07:55,879 --> 00:07:57,399 con otros 137 00:07:57,399 --> 00:07:59,579 todo lo que haya hecho en vuestra vida se puede meter 138 00:07:59,579 --> 00:08:01,379 como otra información 139 00:08:01,379 --> 00:08:03,639 ¿vale? Siempre y cuando sea reseñable 140 00:08:03,639 --> 00:08:05,379 y crea un perfil 141 00:08:05,379 --> 00:08:15,560 como trabajador. Y para mí es un apartado muy importante. Una vez que yo tengo toda la información así completa, incluyendo todo lo que puedo trabajar, que soy un género de inquietud, 142 00:08:15,720 --> 00:08:28,339 o que tengo inquietud, mejor dicho, lo pongo de forma bonita, añado una foto. Una foto que sea acorde al sector. Entonces, aquí entran un poco las peculiaridades de cada familia profesional. 143 00:08:28,339 --> 00:08:30,519 por ejemplo, integración social 144 00:08:30,519 --> 00:08:32,559 a lo mejor es un perfil más desenfadado 145 00:08:32,559 --> 00:08:34,399 pues pon una foto que sea correcta 146 00:08:34,399 --> 00:08:36,139 pero ya está, que sea un poquito 147 00:08:36,139 --> 00:08:37,919 en un entorno al aire libre y demás 148 00:08:37,919 --> 00:08:40,500 no creo que esté mal, lo que no creo que esté bien 149 00:08:40,500 --> 00:08:42,600 sea un selfie, sea un filtro 150 00:08:42,600 --> 00:08:44,440 enorme, sea fotos recortadas 151 00:08:44,440 --> 00:08:46,259 que he visto, digo, pon una vuestra 152 00:08:46,259 --> 00:08:48,440 pon una vuestra, y que esté bien 153 00:08:48,440 --> 00:08:50,360 que sea adecuada, que se os brille 154 00:08:50,360 --> 00:08:52,379 en la cara, que eso, que no te pongas 155 00:08:52,379 --> 00:08:54,299 una foto de carné, pero una foto que sea 156 00:08:54,299 --> 00:08:56,460 que demuestre 157 00:08:56,460 --> 00:09:02,779 cómo eres vale pero dentro de un contexto laboral voy a dejarlo aquí de momento y hablar un poquito 158 00:09:02,779 --> 00:09:07,519 más antes de esto entonces mi currículum habla mucho de cómo soy además yo esto lo tengo que 159 00:09:07,519 --> 00:09:12,799 mandar el currículo todo llegó aquí a la oferta me pone añadir o ponte contacto por correo o añade 160 00:09:12,799 --> 00:09:17,840 la oferta en la página de la empresa pues lo que me hace muchas veces ya mismo le estaba notablemente 161 00:09:17,840 --> 00:09:24,399 en presencial era me enviaban la tarea y ni siquiera me podía nada en el texto digo pues 162 00:09:24,399 --> 00:09:27,200 nada mal, ya está, me caes peor, ¿vale? 163 00:09:27,279 --> 00:09:29,679 Porque no es lo que se te pide en un endodado. 164 00:09:30,159 --> 00:09:33,639 Podéis poner, hola, adjunto mi currículum para tal oferta. 165 00:09:34,240 --> 00:09:35,840 ¿Qué va a esperar de su respuesta? Un saludo. 166 00:09:36,379 --> 00:09:38,039 Algo correcto, formal, que se pueda añadir. 167 00:09:38,399 --> 00:09:41,320 Entonces, la forma en la que subimos el currículum vitale 168 00:09:41,320 --> 00:09:43,399 también es algo que comunica mucho. 169 00:09:43,399 --> 00:09:45,480 Lo que decimos al subirlo, ¿vale? 170 00:09:45,779 --> 00:09:48,320 Va creando esa marca personal, ¿vale? 171 00:09:48,379 --> 00:09:50,960 Creo que se va un poco entendiendo por ahí, ¿no? 172 00:09:51,799 --> 00:09:53,039 Y luego, aparte, lo veremos. 173 00:09:53,039 --> 00:09:55,659 Te cogen el currículum, vas a la entrevista 174 00:09:55,659 --> 00:09:57,519 Cómo vayas vestido, tu imagen 175 00:09:57,519 --> 00:09:59,220 Te creas la marca personal 176 00:09:59,220 --> 00:10:01,820 Vas avanzando un poco en relación a eso 177 00:10:01,820 --> 00:10:04,279 Pero bueno, vamos a dar un poquito más 178 00:10:04,279 --> 00:10:06,080 Vamos a hacer un poquito más 179 00:10:06,080 --> 00:10:07,899 Imagínate que te escriben a WhatsApp 180 00:10:07,899 --> 00:10:09,720 ¿No? La empresa, oye, que te llaman 181 00:10:09,720 --> 00:10:11,320 No sé qué, luego te comunicaremos por WhatsApp 182 00:10:11,320 --> 00:10:13,779 Tu... la dirección de la empresa 183 00:10:13,779 --> 00:10:14,860 Para ir a hacer la entrevista 184 00:10:14,860 --> 00:10:17,940 Pues si te lo envían y te pueden ver el contacto, la imagen y demás 185 00:10:17,940 --> 00:10:19,799 Es bueno tener una imagen que sea 186 00:10:19,799 --> 00:10:21,639 Representativa también de cómo soy creando este 187 00:10:21,639 --> 00:10:24,279 relato coherente 188 00:10:24,279 --> 00:10:25,799 ¿vale? pues una 189 00:10:25,799 --> 00:10:28,379 que es intangible, quiero decir que va con imágenes 190 00:10:28,379 --> 00:10:30,019 que no están relacionadas con internet, ahora me meteré 191 00:10:30,019 --> 00:10:32,659 con la página de las redes sociales, con la parte de redes sociales 192 00:10:32,659 --> 00:10:34,580 la foto que tengo en el whatsapp también comunica 193 00:10:34,580 --> 00:10:36,659 de mí, entonces la empresa tiene más información 194 00:10:36,659 --> 00:10:38,559 ¿vale? pongo un cheque 195 00:10:38,559 --> 00:10:40,600 tengo aquí todo el chequito apuntando para ver 196 00:10:40,600 --> 00:10:42,659 lo que es 197 00:10:42,659 --> 00:10:44,659 analógico 198 00:10:44,659 --> 00:10:46,639 esa marca personal analógica 199 00:10:46,639 --> 00:10:48,379 que vamos creando sin darnos cuenta 200 00:10:48,379 --> 00:10:50,419 o adrede, junto con ahora 201 00:10:50,419 --> 00:10:54,980 lo que vamos a ver, la marca digital, la marca personal digital, ¿vale? 202 00:10:55,399 --> 00:10:58,440 Entonces, muchas veces, para mí lo digital es más fácil es a través de LinkedIn. 203 00:10:59,059 --> 00:11:05,620 En LinkedIn creo apartados con mi experiencia profesional, con las colaboraciones que he realizado y demás, 204 00:11:05,879 --> 00:11:08,139 y además quiero una red de contactos. Me ayuda mucho. 205 00:11:08,700 --> 00:11:11,139 Y esa es la marca personal que dejamos de forma digital. 206 00:11:12,000 --> 00:11:16,039 Al igual que creas una red social, y aquí ya doy un salto definitivo, 207 00:11:16,039 --> 00:11:32,460 Una red social vinculada a aspectos laborales que hemos realizado, ¿vale? Sin más. Entonces, como ejemplo, marca personal. Tenemos la parte que he visto, la analógica, la del currículo, de la presentación, en la entrevista y demás. 208 00:11:32,899 --> 00:11:42,440 ¿Cómo voy? Que eso, crear una marca de alguna manera junto con la digital. Pues bueno, he cogido de ejemplo el centro, ¿vale? El Ignacio de Curia. Digo, yo que trabajo aquí, pues voy a ponerme corporativista. 209 00:11:42,440 --> 00:11:44,379 entonces veis que la 210 00:11:44,379 --> 00:11:46,720 primero tiene una imagen con colores 211 00:11:46,720 --> 00:11:47,659 ¿vale? 212 00:11:48,539 --> 00:11:50,139 Ignacio Yacuría con una marca 213 00:11:50,139 --> 00:11:52,320 y además tiene redes sociales, tenemos Instagram 214 00:11:52,320 --> 00:11:54,720 tenemos X, Facebook y LinkedIn 215 00:11:54,720 --> 00:11:56,720 ¿vale? entonces cualquier alumno que quiera 216 00:11:56,720 --> 00:11:58,659 buscar información puede ir 217 00:11:58,659 --> 00:12:00,559 a estos apartados y conocernos un poquito 218 00:12:00,559 --> 00:12:02,279 mejor y se va creando 219 00:12:02,279 --> 00:12:04,500 el centro, gracias a eso, gracias a 220 00:12:04,500 --> 00:12:06,620 redes de colaboraciones con empresas 221 00:12:06,620 --> 00:12:08,600 con instituciones públicas y 222 00:12:08,600 --> 00:12:10,360 privadas, se va creando una imagen 223 00:12:10,360 --> 00:12:14,759 que podemos utilizar como marca personal, que podemos utilizar para presentar al centro. 224 00:12:14,940 --> 00:12:18,860 Al igual que todo lo que vais haciendo, desde que creáis el currículum hasta el código que enviáis, 225 00:12:19,019 --> 00:12:23,500 junto con vuestra huella digital que permite completar esa marca personal, 226 00:12:23,879 --> 00:12:27,120 crea ese relato de qué somos como trabajador. 227 00:12:27,559 --> 00:12:28,879 Continuamos con la actividad 2. 228 00:12:29,659 --> 00:12:33,860 Para acabar este apartado, veíamos que el instituto tiene un logotipo, 229 00:12:34,139 --> 00:12:38,240 tiene presencia en redes sociales y además esa marca personal que crea 230 00:12:38,240 --> 00:12:40,059 también se ve reflejada en los profesores. 231 00:12:40,360 --> 00:12:51,460 Pongo mi ejemplo, que como veis aquí, a principio de curso nos hacemos una foto institucional, que se me permita el término porque institucional, bueno, tiene poco en general. 232 00:12:51,940 --> 00:13:01,139 Estamos con el logotipo del instituto de fondo y además yo tuve la brillante idea de venirme en verde, entonces tengo como la mayor concordancia de ir, por ejemplo, 233 00:13:01,139 --> 00:13:06,899 lo que decía, el instituto tiene una imagen con unos colores y además, pues bueno, ya estoy yo para continuarla, ¿no? 234 00:13:07,519 --> 00:13:32,419 Entonces, para acabar esta parte de la imagen personal, tiene un gran reflejo en Internet, pues con LinkedIn o redes sociales y demás, pero si queremos solo verlo de un punto de vista analógico, solo sobre lo que presentamos durante el proceso de oferta de trabajo, ¿cómo vamos el currículum? ¿Qué contenido metamos? ¿Cómo lo estructuramos? ¿La imagen que metemos? ¿Cómo vamos a la entrevista de trabajo vestidos? ¿Cómo comunicamos? ¿Crea una imagen personal? 235 00:13:32,419 --> 00:13:55,759 que he unido al relato que vamos a construir con toda la información que tenemos incluida en nuestro currículum y que me permite presentarme y ahora en el último apartado veremos cómo crea un poco este, o es la forma que tengo yo de explicar o de digamos aplicar de forma un poquito teórico práctica el concepto de marca personal en esta tarea. 236 00:13:55,759 --> 00:14:10,679 Para acabar este apartado, continuamos con la actividad 3. Entonces, partiendo un poco del proceso de búsqueda, hemos buscado ofertas, hemos preparado el currículum para enviarlo, en este caso, a Infojobs o a la propia página donde se oferta el puesto de trabajo. 237 00:14:10,679 --> 00:14:15,879 creamos la marca personal, ya sea de forma analógica o bien en internet 238 00:14:15,879 --> 00:14:19,740 con un Instagram profesional, con un LinkedIn, esa red de contactos 239 00:14:19,740 --> 00:14:23,419 que me permite ofrecer a la empresa información sobre cómo soy como trabajador 240 00:14:23,419 --> 00:14:27,639 y que luego podemos contar en la entrevista. También es importante entender 241 00:14:27,639 --> 00:14:31,840 cuál es la cultura de la empresa a la que nos dirigimos, es decir, a qué se dedican 242 00:14:31,840 --> 00:14:35,620 qué podemos aportar, conocer un poco más sobre la información y poder 243 00:14:35,620 --> 00:14:39,360 encajarla con nosotros. Entonces, para ello, las empresas 244 00:14:39,360 --> 00:14:57,940 He cogido empresas grandes, pero una empresa pequeña también se puede hacer. O sea, porque sea muy pequeña, que no tenga ni siquiera una plataforma en Internet, casi todas las empresas al menos somos capaces de encontrar información de dónde están localizadas, qué hacen, con quién trabajan, colaboradores y demás. 245 00:14:57,940 --> 00:15:00,340 Es una serie de información que es muy importante tener, ¿vale? 246 00:15:00,360 --> 00:15:06,039 Y que encajándola con nuestro perfil profesional podamos ofrecernos o postularnos como el candidato idóneo. 247 00:15:06,659 --> 00:15:12,419 Entonces, vamos a ver dos empresas un poquito grandes, insisto, por una pequeña cosa que ahora veremos. 248 00:15:13,320 --> 00:15:16,539 Y además es interesante sobre todo para los de comercio, quizás, o marketing y publicidad, 249 00:15:16,620 --> 00:15:18,580 que a veces van para empresas un poquito más grandes. 250 00:15:18,700 --> 00:15:22,100 Pero bueno, insisto, con una pequeña también se puede recoger mucha información y es importante tenerla. 251 00:15:22,879 --> 00:15:47,240 Bueno, Ikea, muchas empresas lo que hacen es decirte misión, visión y valores. Es decir, qué objetivos tenemos y qué valores además compartimos o ofrecemos al entorno en el cual estamos insertos. Entonces, ¿cuál es la visión de Ikea? Pues crear, en este caso, un mejor día para la mayoría de las personas. Te lo explica un poquito más con la decoración, los productos para el hogar y demás, que además tiene concordancia con la idea de negocio. 252 00:15:47,240 --> 00:16:05,919 Así que si yo no conozco Ikea, me puedo meter aquí, puedo entender qué hacen, qué negocio tienen. En este caso, el fundador, que en muchos sitios lo cuenta, la historia de la propia empresa, te dice un poco qué quiere aportar como institución esa empresa y qué valores. Por ejemplo, Unión te va contando. 253 00:16:05,919 --> 00:16:09,220 en este caso es un aspecto importante para nosotros 254 00:16:09,220 --> 00:16:11,340 la base de la cultura de Ikea 255 00:16:11,340 --> 00:16:13,200 y demás, que se supone que trabaja 256 00:16:13,200 --> 00:16:15,240 de forma unida, cuidar a las personas y el planeta 257 00:16:15,240 --> 00:16:16,899 muy importante, la sostenibilidad 258 00:16:16,899 --> 00:16:18,519 cada vez está más presente en todo tipo de trabajos 259 00:16:18,519 --> 00:16:20,340 así que somos sostenibles al máximo 260 00:16:20,340 --> 00:16:23,480 bueno, conciencia de costes 261 00:16:23,480 --> 00:16:24,740 como lo haces tú tú en casa 262 00:16:24,740 --> 00:16:26,620 pues Ikea te dice que te lo venden más barato 263 00:16:26,620 --> 00:16:28,340 pero poco más, poco menos barato 264 00:16:28,340 --> 00:16:31,019 sencillez, renovación 265 00:16:31,019 --> 00:16:33,019 bueno, una serie de 266 00:16:33,019 --> 00:16:35,100 adjetivos que le supone 267 00:16:35,100 --> 00:16:37,580 en este caso reflejan un poco 268 00:16:37,580 --> 00:16:39,659 cuál es la actividad de la empresa y el trasfondo 269 00:16:39,659 --> 00:16:41,700 de la misma. Bueno, vas a mirar 270 00:16:41,700 --> 00:16:43,059 la otra empresa que es Natura 271 00:16:43,059 --> 00:16:45,600 y Natura habla lo mismo 272 00:16:45,600 --> 00:16:46,360 dice, ¿quiénes somos? 273 00:16:47,240 --> 00:16:49,399 ¿Qué significa Natura? Pues parece que todo el mundo 274 00:16:49,399 --> 00:16:51,639 de los negocios es sinónimo de duro y aburrido trabajo 275 00:16:51,639 --> 00:16:52,820 de trabajo no sé qué, no sé cuánto 276 00:16:52,820 --> 00:16:55,419 y esto lo pueden hacer un poquito más divertido y también 277 00:16:55,419 --> 00:16:57,299 más sostenible, ¿vale? Teniendo en cuenta 278 00:16:57,299 --> 00:16:59,320 manifiesto, con una serie de características 279 00:16:59,320 --> 00:17:01,460 o visiones que tienen para 280 00:17:01,460 --> 00:17:03,320 el futuro, también 281 00:17:03,320 --> 00:17:08,480 de cuentas y esto lo que me parece relevante de natura cuál es la historia como han evolucionado 282 00:17:08,480 --> 00:17:16,019 como pretenden evolucionar en el futuro vale entonces de cualquier manera es que pone por 283 00:17:16,019 --> 00:17:21,140 aquí vas avanzando y te va contando cronológicamente todos los hechos ocurridos en la empresa entonces 284 00:17:21,140 --> 00:17:26,539 cada vez cuando quiero hacer una búsqueda de empleo nunca puedo dejar a un lado consultar 285 00:17:26,539 --> 00:17:32,119 información sobre la empresa porque si llega una empresa en la entrevista de trabajo pero 286 00:17:32,119 --> 00:17:36,279 una pregunta que es ¿qué sabes de nosotros? ¿qué sabes de la empresa? 287 00:17:37,500 --> 00:17:39,500 Si no tenemos la información y no te hemos estudiado 288 00:17:39,500 --> 00:17:43,759 esta búsqueda previa, no sabremos qué responder. Así que es importante 289 00:17:43,759 --> 00:17:47,940 que hagamos el estudio de este apartado que se ha denominado cultura empresarial. 290 00:17:48,319 --> 00:17:52,160 Continuamos con la actividad 3. Vamos para terminar con la actividad 4. 291 00:17:52,500 --> 00:17:55,140 La entrevista de trabajo. La guinda de todo. 292 00:17:55,859 --> 00:17:59,980 Ya si pasas el filtro, ya mejor alguna dinámica de grupo que se suele hacer para ver cómo se 293 00:17:59,980 --> 00:18:05,460 trabaja en equipo, decidir, en este caso que la empresa decida el candidato y con eso ya 294 00:18:05,460 --> 00:18:09,740 contratados. Bueno, entrevista de trabajo. Insisto, haciendo el recorrido, buscando oferta, 295 00:18:09,839 --> 00:18:14,299 preparo el currículum, he preparado un poco la presentación, he conocido a la empresa 296 00:18:14,299 --> 00:18:19,220 y ya voy para allá preparado de todo. Yo he escogido cinco preguntas, pedía cinco 297 00:18:19,220 --> 00:18:22,400 preguntas que me dijerais que eran las más habituales y cómo las contestaría. Yo he 298 00:18:22,400 --> 00:18:26,880 elegido mis cinco. Subir a parte un documento donde vienen una serie de preguntas que podéis 299 00:18:26,880 --> 00:18:28,980 trabajar, pero bueno, generalmente siempre vienen 300 00:18:28,980 --> 00:18:30,880 por apartados, hablan 301 00:18:30,880 --> 00:18:33,099 un poco de una pequeña introducción 302 00:18:33,099 --> 00:18:35,240 hablan un poco de la formación académica 303 00:18:35,240 --> 00:18:36,720 de la experiencia laboral que has tenido 304 00:18:36,720 --> 00:18:40,980 también hablan un poco de experiencias 305 00:18:40,980 --> 00:18:43,059 anteriores, en otro puesto de trabajo 306 00:18:43,059 --> 00:18:45,279 conocimientos, estos complementarios 307 00:18:45,279 --> 00:18:46,960 que puedes tener y luego siempre te 308 00:18:46,960 --> 00:18:48,880 dejan una pregunta o la opción de que 309 00:18:48,880 --> 00:18:50,380 preguntes al final con carácter general 310 00:18:50,380 --> 00:18:53,079 si tienes alguna duda, cualquier cosa que quieras comentar 311 00:18:53,079 --> 00:18:54,920 en esa parte siempre hay que 312 00:18:54,920 --> 00:18:56,420 coger la opción de preguntar 313 00:18:56,420 --> 00:18:58,859 Puedes preguntar alguna duda sobre el puesto de trabajo 314 00:18:58,859 --> 00:19:00,619 Cómo saben si van a ser 315 00:19:00,619 --> 00:19:03,079 Seleccionados, si te llaman 316 00:19:03,079 --> 00:19:04,599 O no te llaman, de alguna manera, ¿vale? 317 00:19:04,779 --> 00:19:06,079 Entonces, si te da la opción de coger una 318 00:19:06,079 --> 00:19:08,559 Para preguntar, pues lo cogéis, ¿vale? 319 00:19:08,640 --> 00:19:10,180 Siempre, pero bueno, esto lo veremos 320 00:19:10,180 --> 00:19:12,579 Un poquito más en IP1 321 00:19:12,579 --> 00:19:15,059 Pero también subir algo de contenido 322 00:19:15,059 --> 00:19:17,099 Vinculado a todo el proceso de entrevista 323 00:19:17,099 --> 00:19:18,740 Bueno, mis preguntas 324 00:19:18,740 --> 00:19:19,680 Mis preguntas 325 00:19:19,680 --> 00:19:22,680 Para mí la más importante, nada más llegar 326 00:19:22,680 --> 00:19:24,740 Llegáis, ¿qué tal has llegado? 327 00:19:24,740 --> 00:19:29,000 bien, se rompe el hielo y a lo mejor la empresa, o yo lo hacía también cuando hacía entrevistas 328 00:19:29,000 --> 00:19:33,980 en presencial así para practicarlas y tal, decía a los alumnos, bueno, ¿quién eres? 329 00:19:34,200 --> 00:19:38,779 Háblame de ti o algo así. Y ya los veías que se venían abajo porque no tenían la 330 00:19:38,779 --> 00:19:43,839 respuesta preparada. Entonces, ¿qué propongo yo en este caso? Pues crear la marca personal 331 00:19:43,839 --> 00:19:47,759 con el objetivo de saber responder a eso. Por ejemplo, podrá ver mi currículum, han 332 00:19:47,759 --> 00:19:54,559 visto que tengo grado superior, grado medio, lo que sea, tengo experiencia en tal y podemos 333 00:19:54,559 --> 00:19:57,019 hablar un poco de esas colaboraciones, 334 00:19:57,240 --> 00:19:58,599 de esta formación complementaria, 335 00:19:58,680 --> 00:20:00,720 de algo que habéis hecho y que puede desarrollar 336 00:20:00,720 --> 00:20:02,599 esta marca personal. Es decir, soy 337 00:20:02,599 --> 00:20:04,640 Luis. Yo, por ejemplo, estudié Administración de Empresas 338 00:20:04,640 --> 00:20:06,440 y Economía. Y lo estudié 339 00:20:06,440 --> 00:20:08,519 principalmente porque me gustaba todo 340 00:20:08,519 --> 00:20:10,619 el entorno de las ciencias 341 00:20:10,619 --> 00:20:12,539 sociales y estaba interesado en conocer un poquito 342 00:20:12,539 --> 00:20:14,480 más. Aparte, pues he 343 00:20:14,480 --> 00:20:16,480 trabajado en Dreamer Lean 344 00:20:16,480 --> 00:20:17,779 en el ámbito comercial porque 345 00:20:17,779 --> 00:20:20,400 me permitía desarrollarme con un trato 346 00:20:20,400 --> 00:20:22,400 al público y demás. Y aparte, 347 00:20:22,400 --> 00:20:27,700 He colaborado en un medio de comunicación de economía 348 00:20:27,700 --> 00:20:30,000 Así que puedo contar un poquito más 349 00:20:30,000 --> 00:20:33,539 Previa, o sea, previamente lo tengo abecito un poco en el currículum 350 00:20:33,539 --> 00:20:35,500 Pero vas contando un poco eso, generando tus inquietudes 351 00:20:35,500 --> 00:20:37,799 Entonces una respuesta que sea completa 352 00:20:37,799 --> 00:20:39,759 Y que además solicite un poco más de interés 353 00:20:39,759 --> 00:20:41,099 Por parte de la persona que entreviste 354 00:20:41,099 --> 00:20:43,259 Así que, bueno, es un poco el objetivo de la marca personal 355 00:20:43,259 --> 00:20:44,960 Insisto que es abstracto 356 00:20:44,960 --> 00:20:46,680 Cada uno tiene que trabajar la suya 357 00:20:46,680 --> 00:20:48,000 Y cualquier forma de presentar es buena 358 00:20:48,000 --> 00:20:50,859 Una cosa que digo, solo hay una respuesta mal 359 00:20:50,859 --> 00:20:53,980 en una entrevista de trabajo y es que no haya respuesta. 360 00:20:54,420 --> 00:20:55,460 Si ya empezamos, ¿quién es? 361 00:20:56,799 --> 00:21:01,099 Pues no sé qué, empiezas a dar vueltas y que te gusta veranear en Benidorm. 362 00:21:01,319 --> 00:21:02,759 Bueno, igual no es de interés. 363 00:21:03,299 --> 00:21:07,039 Tienes que decir otros aspectos vinculados a tu perfil profesional, ¿vale? 364 00:21:08,119 --> 00:21:10,960 Bueno, segundo, ¿qué conoces de la empresa? 365 00:21:12,180 --> 00:21:12,539 ¿Por qué? 366 00:21:12,539 --> 00:21:17,779 Porque una persona que hace una entrevista quiere saber si tú eres capaz de presentarte en primer lugar 367 00:21:17,779 --> 00:21:19,279 y sobre todo si conoces dónde vas a ir. 368 00:21:19,279 --> 00:21:41,119 Te has preparado, has desarrollado ese proceso de preparación de la entrevista, diciendo claramente que has visto quiénes son, qué trabajan, con quién colaboran. Un montón de información que podemos obtener con una pequeña búsqueda en Internet, en su página web, si no tiene página web, en su LinkedIn, si no, a través de referencias, reseñas de Google, a lo mejor, cualquier cosa, es una información muy válida. 369 00:21:41,119 --> 00:21:59,660 Entonces, me parece también bastante relevante, incluyendo también hablar un poco sobre el puesto de trabajo. Te voy a preguntar, ¿qué conoces del puesto de trabajo? Un poco por ahí. La respuesta, en la búsqueda de información, siempre. Y contamos lo que sepamos y lo llevamos preparado, como un examen. 370 00:21:59,660 --> 00:22:10,440 ¿Bien? Más cosas, ¿por qué elegiste este ámbito laboral? ¿Por qué elegiste informática, por ejemplo? ¿Por qué elegiste integración social o el ámbito social? ¿Por qué elegiste comercio? 371 00:22:10,599 --> 00:22:20,720 Pues nada, hay que tener una respuesta preparada, como he hecho yo, por ejemplo, en la presentación personal previamente. Si lo digo antes, ya esta parte de aquí tengo más refuerzo. 372 00:22:21,140 --> 00:22:28,980 Pues como he dicho anteriormente, me interesaba todo en las ciencias sociales y me parece una buena vía para desarrollarme en la universidad. 373 00:22:29,660 --> 00:22:36,180 No, no sé, algo así. Lo estoy improvisando. Pero bueno, yo creo que contaba un poco en las entrevistas en su momento. 374 00:22:37,519 --> 00:22:45,460 Entonces, bueno, tengo una respuesta clara de por qué. Por qué has profundizado en los estudios, en tu rama. 375 00:22:46,180 --> 00:22:52,640 Por qué a lo mejor has cambiado. O sea, a lo mejor estudiaste hace tiempo comercio, ahora estudias informática. 376 00:22:52,799 --> 00:22:59,180 ¿Por qué este cambio? ¿Vale? Tengo una respuesta. Parte de ese relato de la marca personal es tener esa respuesta. 377 00:22:59,180 --> 00:23:04,700 a estos cambios, ¿vale? Y teniendo adelantado lo que nos va a preguntar, podemos hacer una buena respuesta. 378 00:23:06,339 --> 00:23:11,319 Háblame de trabajos anteriores. Si habéis trabajado anteriormente cualquier sector, cualquier puesto de trabajo, 379 00:23:11,440 --> 00:23:18,240 tenemos que tener preparado una respuesta básica de que habéis trabajado, qué funciones realizabais, 380 00:23:18,839 --> 00:23:25,480 tanto funciones técnicas como otro tipo de competencias personales, como por ejemplo, trabajar en grupo, reuniones, 381 00:23:25,480 --> 00:23:47,640 Trabajo autónomo, ¿vale? Trabajo de, ahí no diría se me dio la palabra, iniciativa, tener un trabajo que requiere iniciativa, ¿vale? Y aparte de esto, trabajos anteriores, también pueden preguntar, que lo quería comentar, por qué se finalizaron las relaciones laborales que aparecen en el currículum vitae. 382 00:23:47,640 --> 00:24:00,920 Porque me cambié de puesto de trabajo, porque decidí cambiar, porque la empresa cerró, no sé, hay que tener preparada una respuesta, ¿vale? Porque luego los entornos a lo mejor se conocen entre empresas y puede haber preguntas, entonces mejor anticiparse también. 383 00:24:00,920 --> 00:24:13,720 Y por último, esta me parece bastante relevante, que es ¿qué crees que puedes aportar en este puesto de trabajo? Es decir, tanto a nivel técnico como a nivel profesional tenemos que resumir cuál sería nuestra aportación. 384 00:24:13,720 --> 00:24:24,519 Entonces, a nivel técnico tengo que saber perfectamente qué venía en la oferta, me lo aprendo, lo puedo aplicar en función de los conocimientos que tengo y aparte las competencias personales que también son parte del currículum las puedo incluir aquí. 385 00:24:24,519 --> 00:24:43,140 Pues una persona que es capaz de trabajar en equipo, de buscar resolutivo, en este caso resolución de problemas. Puedo trabajar en equipo de forma autónoma. Un montón de características que también se puede aplicar o responder de cara a mi aportación como trabajador. A ese perfil que, insisto, tenemos que ir creando. 386 00:24:43,720 --> 00:25:06,640 Entonces, desde la búsqueda de información a través de InfoYola, que queráis, de las ofertas de trabajo, que es el currículum adaptado, la marca personal, teniendo en cuenta quiénes sois, y a quién entrevista, por ejemplo, yo aprovecharía e iría de una forma parecida, vestido de una forma parecida a mi foto de currículum, por mantener esa consistencia, porque todo me habla, porque si me llaman es por algo, porque le ha gustado como soy, ¿no? 387 00:25:06,640 --> 00:25:09,299 procurar simpatía, responder siempre 388 00:25:09,299 --> 00:25:10,799 y lo de la simpatía lo digo porque 389 00:25:10,799 --> 00:25:11,839 alguien que es simpático 390 00:25:11,839 --> 00:25:14,960 cae, valga la redundancia 391 00:25:14,960 --> 00:25:17,079 cae mejor, pero bueno, que si es una persona 392 00:25:17,079 --> 00:25:18,299 a lo mejor que en un momento dado 393 00:25:18,299 --> 00:25:20,819 pueda tener dificultades para 394 00:25:20,819 --> 00:25:22,859 responder una pregunta, pero por lo menos 395 00:25:22,859 --> 00:25:23,779 que lo haga de forma simpática 396 00:25:23,779 --> 00:25:26,819 o sea, una serie de pasos 397 00:25:26,819 --> 00:25:28,960 que podemos seguir 398 00:25:28,960 --> 00:25:30,759 y que permite 399 00:25:30,759 --> 00:25:32,940 finalizar este proceso de búsqueda de empleo 400 00:25:32,940 --> 00:25:34,619 junto a esto subirá a parte 401 00:25:34,619 --> 00:25:37,160 una serie de preguntas que tengo recopiladas 402 00:25:37,160 --> 00:25:39,539 con opciones de repuesta 403 00:25:39,539 --> 00:25:41,099 para entrevista de trabajo 404 00:25:41,099 --> 00:25:43,799 así que con este proceso que hemos visto 405 00:25:43,799 --> 00:25:45,539 a lo largo 406 00:25:45,539 --> 00:25:47,200 de este vídeo 407 00:25:47,200 --> 00:25:49,299 que me ha quedado un poquito corto pero insisto, es para ver dudas 408 00:25:49,299 --> 00:25:50,819 para que tengáis un poco de nociones de cara 409 00:25:50,819 --> 00:25:53,200 a la búsqueda de empleo y lo que necesitéis 410 00:25:53,200 --> 00:25:54,799 es decir, estamos para mucho más que para 411 00:25:54,799 --> 00:25:57,519 el contenido sino también para trabajar 412 00:25:57,519 --> 00:26:01,079 opciones que sean viables 413 00:26:01,079 --> 00:26:03,220 para que apliquéis en el mundo laboral 414 00:26:03,660 --> 00:26:09,779 Seguimos en contacto por el aula para más dudas y, como dije al principio y termino ahora, buenos días, buenas tardes, buenas noches. 415 00:26:10,140 --> 00:26:11,000 Hay que dar mi marca personal. 416 00:26:12,319 --> 00:26:13,099 Vamos para...