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Buenos días, vamos a mostrar en concreto la presentación que hemos preparado para el alumnado,

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en concreto para la participación de los trabajadores.

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He mostrado un poco cuáles son los derechos y en qué se basan.

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Como ves, aquí tenemos el título, después hemos montado una pequeña guía de contenido

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para que sepan exactamente cuáles son los conceptos que vamos a ver,

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tanto de libertad sindical, sindicatos, etcétera, las diferentes posibilidades de participación

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que van explicando por cada uno de los conceptos, no solamente qué es la libertad sindical

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sino en qué artículo de la Constitución está recogida.

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Igualmente explicamos qué son los sindicatos y los más representativos inicialmente.

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Por otra parte se explican los modelos de participación que pueden llevar a cabo los trabajadores

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tanto a nivel unitario como sindical y la representación unitaria como está organizada, en qué disposiciones, lo que son comités de empresa, los delegados de personal, los otros comités, pasando a mostrar los cuadros comparativos, qué número de trabajadores se necesita en la empresa para elegir qué número de representantes.

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Así tenemos las equivalencias para que ellos puedan comprender y recordar cómo en función de números de trabajadores se van a obtener diferentes números de representantes en las elecciones.

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Después hablamos sobre los diferentes tipos de comités que existen, aparte del comité de empresa, los llamados conjuntos, intercentros y europeos.

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Y por último recordamos la última parte de lo que es la representación de los trabajadores a nivel sindical. La sección sindical de esos trabajadores que están afiliados a un sindicato o los delegados sindicales elegidos por el mismo sindicato para representar a ese sindicato en la empresa pero solamente en el caso de que los trabajadores sean un mínimo de 250 trabajadores.

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Gracias.