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Como hacer una carta de presentación
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Idea para hacer una carta de presentación para la búsqueda activa de empleo
¿Qué tal? ¿Cómo estás? Gracias por ver este vídeo. Soy David García de Caza a tu Trabajo
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y en este vídeo vas a aprender cómo hacer una carta de presentación.
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A lo largo del vídeo vas a ver cuál es el objetivo de la carta de presentación
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y qué apartados debe contener tu carta de presentación y frases muy útiles para cada uno de esos apartados.
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Te aseguro que tras ver este vídeo vas a tener una ventaja enorme frente al resto de la gente
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que no sabe cómo hacer esta carta de presentación.
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Lo primero que quiero hacer es preguntarte, ¿cuál piensas que es el objetivo principal de una carta de presentación?
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¿Crees que es conseguir una entrevista de trabajo, mostrar interés por la empresa, presentarte como candidato o quizás todas las anteriores?
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Bueno, pues sí es verdad que todas estas respuestas son objetivos de la carta de presentación, pero el objetivo principal de la carta de presentación es venderte.
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Tu carta de presentación es una carta de ventas. Es donde tú le demuestras a la empresa que la empresa te necesita y que debería contratarte. Esa es la idea de la carta de presentación que no debes olvidar jamás cuando la estés escribiendo.
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En la carta de presentación debes ser capaz de responder a estas tres preguntas. ¿Por qué la empresa debería concederte una oportunidad? Es decir, ¿por qué deberías tener la oportunidad de tener una entrevista de trabajo con ellos?
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¿Cómo puedes ayudar a la empresa con tu experiencia laboral, con tus calificaciones, etcétera?
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¿Y qué cualidades son las que te hacen necesario o incluso imprescindible para esa empresa?
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Vamos a ver ahora la estructura de la carta de presentación para responder a las preguntas anteriores.
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La primera parte de la carta de presentación debe ser la apertura.
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Después le sigue presentar el problema o necesidad de la empresa.
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A continuación vas a presentar la solución o lo que es lo mismo, el perfil del candidato ideal. Después vas a demostrar que tu perfil es el del candidato ideal y por último vas a cerrar esa carta de presentación pidiendo una entrevista de trabajo.
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Vamos a ver uno por uno estos apartados. La apertura es muy sencilla. Pondrías estimado señor, señora o si conoces el nombre de la persona a la que te diriges, el nombre de esa persona.
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me llamo, en este caso tu nombre y tras leer su oferta de empleo o puedes decir también y le escribo en referencia a la vacante del puesto de trabajo que sea.
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A continuación lo que vas a hacer es presentar el problema o necesidad de la empresa. Esto es súper importante porque la mayoría de la gente empieza a hablar de ellos mismos.
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A la empresa le interesan sus problemas, no los tuyos. Así que lo que debes hacer es empezar hablando desde el punto de vista de su negocio
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de qué tipo de necesidad o problema busca resolver la empresa.
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Puedes utilizar frases como las siguientes.
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A mi parecer, las necesidades de su empresa se centran en los siguientes aspectos.
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Entiendo que su empresa se encuentra en un momento en el que necesita.
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O también puedes utilizar, de acuerdo a la información que he reunido sobre su empresa,
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durante los últimos años su plan estratégico contempla la necesidad T.
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Fíjate que al hablar primero de la necesidad de la empresa,
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se van a dar cuenta de que tienes interés y de que ya has investigado sobre qué es lo que necesitan.
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Después vas a presentar la solución, es decir, vas a describir el perfil del candidato ideal para esa empresa
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y vas a escribir las cualidades que debe tener ese candidato ideal.
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Puedes utilizar frases como las que ves a continuación.
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Dadas las necesidades de su empresa, a mi parecer el candidato ideal será el que reúna las siguientes cualidades.
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Entiendo que su empresa se encuentra en un momento en el que busca un candidato que le ayude a...
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y con el fin de alcanzar sus objetivos la empresa debería buscar una persona que a mi parecer tenga un perfil de lo que sea.
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Así que fíjate que lo que estás haciendo ahora es pensar en la solución para la empresa, ni siquiera has empezado a hablar de ti,
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estás hablando de la necesidad de la empresa y de la posible solución que necesita.
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Y ahora lo que vas a hacer es demostrar que tu perfil es el del candidato ideal para la empresa y esta es la parte en la que tienes que venderte.
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Puedes comenzar a describir tu perfil con esta serie de frases
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En este sentido mi perfil se adapta a lo que ustedes buscan
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Dada mi experiencia y mis cualidades profesionales
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Creo que soy un muy buen candidato para este puesto de trabajo
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Y mi perfil encaja perfectamente con lo que ustedes están buscando
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Por último, en el cierre lo que vas a hacer es pedir una entrevista de trabajo
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No te cortes, tienes que pedir esa entrevista
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Si has descrito bien la necesidad de la empresa, la solución que necesita y te has vendido bien como la solución ideal para la empresa, lo que tienes que hacer a continuación es pedir la entrevista.
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Puedes hacerlo de la siguiente manera. Por todo esto, pienso que sería interesante concertar una entrevista de trabajo.
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O también puedes utilizar en este sentido y dado que los intereses de la empresa se alinean con mi experiencia y mis objetivos profesionales, pienso que sería beneficioso para ambas partes concertar una entrevista de trabajo.
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Así que repasando, lo que has hecho es la apertura con el saludo y presentándote y el por qué escribes a la empresa, después le has presentado a la empresa sus problemas o necesidades,
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le has presentado la solución y el perfil del candidato ideal y has demostrado que tú eres esa persona, ¿vale? Con lo cual es muy importante problema, solución y después debes venderte.
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Y por último pides la entrevista de trabajo. Si te ha gustado el vídeo me gustaría que le dieses un voto positivo para animarme a seguir editando estos vídeos y en el próximo vídeo te voy a contar el modelo más adecuado de carta de presentación y vas a ver un ejemplo muy concreto de cómo haría yo una carta de presentación.
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Por lo demás ya sabes que puedes suscribirte a mi canal de YouTube y nos vemos en próximos vídeos. Hasta luego.
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- Subido por:
- Paco M.
- Licencia:
- Dominio público
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- Fecha:
- 13 de abril de 2016 - 2:03
- Visibilidad:
- Público
- Centro:
- IES FRANCISCO DE GOYA
- Duración:
- 05′ 53″
- Relación de aspecto:
- 1.78:1
- Resolución:
- 1280x720 píxeles
- Tamaño:
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