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MÓDULO 2.4 Ciclos formativos: Grados D y E. Cursos y Programas de Especialización - Contenido educativo
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El objetivo de este módulo es conocer cómo se organiza la oferta formativa, grados D y E.
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Asimismo, veremos cuáles son las otras ofertas específicas de FP que contemplan la nueva ley de formación profesional
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y las principales características de la fase de formación en empresa.
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Comenzamos con los ciclos formativos grados D.
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Los ciclos formativos constituyen ofertas de formación profesional conducentes a la obtención de los títulos de
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técnico básico de formación profesional, si el alumno supera un grado básico nivel 1,
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técnico de formación profesional si el alumno supera un grado medio, nivel 2
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y técnico superior de formación profesional si el alumno supera un grado superior, nivel 3.
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Cada uno de estos niveles tiene un enfoque específico
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y está diseñado para atender diferentes necesidades educativas y profesionales
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proporcionando al alumno conocimientos teóricos
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y habilidades prácticas adecuadas a un ámbito profesional.
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Los ciclos formativos tienen carácter modular
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e incluyen una fase práctica dual de formación en empresa
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de la que podrán quedar exentos quienes acrediten una experiencia laboral que se corresponda
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con los estudios profesionales cursados. A continuación vamos a ver con detalle las
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principales características de los ciclos formativos de grado básico, grado medio y
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grado superior. Comencemos por el grado básico. Los ciclos formativos de grado básico están
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vinculados con carácter general a estándares de competencia de nivel 1 del Catálogo Nacional
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de Estándares de Competencia Profesionales. Es decir, la formación del alumno tiene por
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objeto la adquisición de las competencias profesionales y para la empleabilidad en un
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conjunto reducido de actividades de trabajo relativamente simples correspondientes a
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procesos normalizados, siendo los conocimientos teóricos y las capacidades prácticas a aplicar
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limitados. ¿Cuál es la duración de un ciclo formativo de grado básico? 2.000 horas, lo que
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viene a ser dos cursos académicos. ¿Cuáles son los requisitos de acceso? Tener cumplidos 15 años
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o cumplirlos durante el año natural en curso. Haber cursado el tercer curso o excepcionalmente
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y a criterio del equipo docente y del responsable de orientación en el centro el segundo curso de
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ESO y ser objeto de propuesta o solicitar a petición propia junto con los padres, madres o
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tutores logales la incorporación a un ciclo formativo de grado básico. ¿Cómo se organizan los grados
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básicos? Los ciclos formativos de grado básico constan de tres ámbitos, ámbito de comunicación
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y ciencias sociales, ámbito de ciencias aplicadas, ámbito profesional que incluirá los módulos
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profesionales que desarrollen al menos la formación necesaria para obtener un certificado
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profesional de grado C, vinculado a estándares de competencia de nivel 1 y que incluirá el
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módulo itinerario personal para la empleabilidad. Y por último, un proyecto intermodular de
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aprendizaje colaborativo vinculado a los tres ámbitos anteriores, para toda la duración del
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ciclo formativo. ¿Incluye una fase de formación en la empresa? Sí, habrá un periodo de formación
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en empresa en cada uno de los dos años de duración del ciclo, que se realizará en régimen general y
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representará el 20% de la duración total del ciclo formativo. Se deberá tener cumplidos los
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16 años al iniciar las prácticas en la empresa. ¿Qué titulación obtiene el alumno? La superación
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de estas enseñanzas conduce a la obtención de los títulos de técnico básico en el perfil
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profesional correspondiente y de graduado en educación secundaria obligatoria, lo que posibilita
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el acceso al ciclo formativo de grado medio o incorporarse al mercado laboral en puestos de
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trabajo con una cualificación de nivel 1. Vamos a ver a continuación grado medio. Los ciclos
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formativos de grado medio están vinculados con carácter general a estándares de competencia
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de nivel 2, es decir, la formación del alumno tiene por objeto la adquisición de competencias
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profesionales y para la empleabilidad en un conjunto de actividades profesionales bien
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determinadas con la capacidad de utilizar los instrumentos y técnicas propias de forma
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autónoma. Esto es importante. Requiere conocimientos de los fundamentos técnicos y científicos
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de su actividad y capacidades de comprensión y aplicación del proceso. ¿Cuál es su duración?
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2.000 horas, dos cursos académicos, salvo alguna excepción como las dobles titulaciones. ¿Cuáles
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son los requisitos de acceso? Debe poseer alguno de las siguientes titulaciones o equivalentes,
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entre ellas grado de educación secundaria obligatoria, título profesional básico,
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técnico básico, técnico, técnico auxiliar, técnico especialista, técnico superior de FP,
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bachiller o bachiller superior. Si no se dispone de alguna de esas titulaciones requeridas,
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el alumno puede acceder mediante una prueba de acceso, para la que se deberá tener al menos
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17 años. ¿Cómo se organiza un grado medio? Los ciclos formativos de grado medio tienen un carácter
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modular y constante, una parte troncal obligatoria y una parte optativa. La parte troncal obligatoria
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determinante de la entidad del ciclo es garante de la competencia profesional correspondiente y
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está integrada por los módulos profesionales del catálogo modular de formación profesional,
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los módulos asociados a las habilidades y capacidades transversales y a la orientación
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laboral y el emprendimiento y el proyecto intermodular. La parte de optatividad está
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integrada por dos módulos optativos, uno en primero y otro en segundo curso. ¿Incluyen
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una fase de formación en empresa? Sí, habrá un periodo de formación en empresas en cada
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uno de los dos años de duración. En el régimen general tendrá una duración entre el 25
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y el 35% de la duración total del ciclo formativo y en el régimen intensivo será entre el
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35% y el 50%. ¿Qué titulación el alumno? La superación de estas enseñanzas conduce
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a la abstención del título de técnico en el perfil profesional correspondiente, lo
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que permite realizar un curso de especialización vinculado a la titulación, acceder a un ciclo
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formativo de grado superior o incorporarse al mercado laboral en puestos de trabajo con
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un nivel de cualificación 2. Veamos el grado superior. Los ciclos formativos
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de grado superior están vinculados con carácter general a estándares de competencia de nivel
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3, es decir, la formación del alumno tiene por objeto la adquisición de competencias
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profesionales y para la empleabilidad en un conjunto de actividades profesionales que
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requieren el dominio de diversas técnicas y ser ejecutadas de forma autónoma. Proporcionan
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una formación avanzada y especializada, preparando a los alumnos para desempeñar funciones de
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mayor responsabilidad y liderazgo en el ámbito laboral. El nivel 3 de cualificación comporta
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responsabilidad de coordinación y supervisión de trabajo técnico y especializado. Exige
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la comprensión de fundamentos técnicos y científicos de las actividades y la evaluación
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de los factores del proceso y de sus repercusiones económicas. ¿Cuál es la duración de un
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ciclo formativo de grado superior? 2.000 horas, dos cursos académicos, salvo excepciones
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como en grado medio de las dobles titulaciones. ¿Cuáles son los requisitos de acceso? Se
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debe poseer alguna de las siguientes titulaciones o equivalentes, entre ellas bachiller, técnico
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superior de CP, técnico especialista o grado universitario. Si no se dispone de la titulación
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requerida se puede acceder mediante prueba de acceso para la que se deberá tener al menos 19
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años o cumplirlos en el año natural de realización de la prueba. ¿Cómo se organiza? Los ciclos
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formativos de grado superior tienen un carácter modular y constan del mismo tipo de módulos que
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en el grado medio vistos anteriormente. ¿Incluye una fase de formación de empresa? Sí. Habrá un
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periodo de formación de empresas en cada uno de los dos años de duración del ciclo. En el
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régimen general tendrá una duración entre el 25 y 35 por ciento de la duración total del ciclo
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formativo y en régimen intensivo será entre el 35 y el 50%. ¿Qué titulación obtiene el alumno?
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La superación de estas enseñanzas conduce a la obtención del título de técnico superior en el
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perfil profesional correspondiente, lo que les permitirá realizar un curso de especialización
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vinculado a su titulación, acceder a estudios universitarios o incorporarse al mercado laboral
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en puestos de trabajo con una cualificación de nivel 3. Estamos hablando de una organización
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modular de módulos profesionales. Vamos a ver qué son los módulos profesionales. Como hemos
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comentado, los ciclos formativos tienen esta organización modular que integra los resultados
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de aprendizaje adecuados a los diversos campos profesionales. ¿Pero qué tipo de módulos incluye
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un ciclo formativo y qué son los resultados de aprendizaje? Vamos a verlo. Los módulos que
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integran un ciclo formativo de formación profesional son módulos profesionales asociados a un estándar
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de competencia profesional o, excepcionalmente, a varios, cuya superación garantiza la consecución
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de las competencias asociadas. Por ejemplo, el ciclo formativo de grado medio Estética
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y Belleza contiene módulos profesionales asociados a estándares de competencia como
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maquillaje o análisis estético. En segundo lugar, se consta de módulos profesionales
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no asociados a estándares de competencia profesional, sino a la orientación laboral,
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el emprendimiento y las competencias y transversales para la madurez profesional, como por ejemplo
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sostenibilidad aplicada al sistema productivo. En tercer lugar, módulos específicos vinculados a
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la actividad en grado medio y superior que profundizan en el desarrollo de las competencias
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transversales o complementan la formación general, como por ejemplo mantenimiento de
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robótica industrial en ciclos formativos de la familia profesional de electricidad y electrónica.
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Además, el alumno debe elaborar un proyecto intermodular que tendrá carácter integrador
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de los conocimientos incorporados en los módulos profesionales que configuran el ciclo formativo,
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con especial atención a los elementos de búsqueda de información, innovación, investigación aplicada
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y emprendimiento vinculados a los resultados de aprendizaje. ¿Y qué son los resultados de
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aprendizaje? Un resultado de aprendizaje es el elemento básico del currículo que describe lo
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que se espera que un estudiante conozca, comprenda y sea capaz de hacer, asociado a un elemento de
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competencia. Los resultados de aprendizaje son conocimientos, destrezas, habilidades y
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competencias detallados en los módulos profesionales y que el alumno debe adquirir. Son los logros
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concretos y valuables que debe demostrar el alumno al finalizar un módulo profesional, es decir, son
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aquello que se espera que el alumno sepa, que muestre un conocimiento o sepa hacer, evidencia
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la correcta realización de ese conocimiento después de recibir la formación. Un ejemplo de un resultado
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de aprendizaje es el siguiente. Aplica protocolos de dispensación de productos farmacéuticos
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interpretando la prescripción o la demanda, del ciclo formativo de grado medio de farmacia y
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parafarmacia y del módulo profesional en concreto dispensación de producto farmacéutico. Las ofertas
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formativas de grado C y D y E deben organizarse de manera que se garantice el desarrollo de los
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resultados de aprendizaje contemplados en cada formación entre el centro de formación profesional
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y el centro de trabajo. Vamos a continuación a ver los grado E cursos de especialización. Los
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cursos de especialización son una formación complementaria y especializada en campos
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emergentes del entorno productivo, dirigida a aquellas personas que ya cuentan con una
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titulación de formación profesional de grado D, con objeto de atender las necesidades formativas
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de nuevas cualificaciones. Tiene una organización modular y en función de su complejidad un curso
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de especialización puede ser de nivel 2, grado medio, o de nivel 3, grado superior. Por ejemplo,
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implementación de redes 5G de nivel 2 o ciberseguridad en entornos de las tecnologías
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de la formación o cultivos celulares, ambos de nivel 3. ¿Cuál es la duración de un curso de
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especialización? Entre 300 y 720 horas. ¿Cuáles son los requisitos de acceso? Para acceder a esta
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formación el alumno debe tener uno de los títulos de grado medio o superior que la norma requiere en
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función del curso de especialización de que se trate. ¿Qué titulación obtiene el alumno? Quienes
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superen un curso de especialización de formación profesional de grado medio obtendrán el título
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de especialista y si es de grado superior obtendrán el título de máster de formación profesional.
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ambos en el perfil correspondiente. ¿Incluyen una fase de formación en empresa? Los cursos
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de especialización podrán incorporar, cuando se considere necesario, un periodo de formación
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en empresa u organismo equiparado, que se desarrollará a continuación de la formación
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en el centro docente en un único periodo y que completará la fase de formación práctica
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hasta alcanzar el 25% de la duración total de la formación ofertada prevista en el plan
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de estudios, teniendo en cuenta que podrá afectar entre el 10 y el 20% del total de
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resultados de aprendizaje. ¿Qué oferta de cursos de especialización
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existe en la Comunidad de Madrid. Actualmente se encuentran implantados alrededor de 15 cursos
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de especialización en centros públicos de la Comunidad de Madrid, entre ellos auditoría
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energética de nivel 3 o mantenimiento de vehículos híbridos y eléctricos de nivel 2 y dos programas
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de especialización propios de la Comunidad de Madrid, Big Data y mantenimiento de motores de
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turbina de gas. Visto los grados de IE vamos a ver otras ofertas específicas de FP. El decreto
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27-2025 de 21 de mayo del Consejo de Gobierno, por el que se regula la ordenación y organización
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del Sistema de Formación Profesional de la Comunidad de Madrid, regula las siguientes
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ofertas específicas de FP. Oferta específica de formación modular. ¿En qué consiste?
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Es una oferta formativa flexible, orientada a adquirir y actualizar competencias profesionales,
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compatibilizando la formación con obligaciones laborales o personales. Puede ofertarse en
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los grados C, D y E, permitiendo matrícula parcial. Va dirigida principalmente a mayores
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de 18 años que necesitan completar módulos tras una acreditación de competencias o que
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ya poseen un certificado o título y quieren especializarse en otra rama distinta. Excepcionalmente
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pueden acceder personas de 16 a 18 años activas laboralmente. En segundo lugar tenemos la
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oferta específica para personas con necesidades educativas o formativas especiales. Esta formación
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va a dirigir a personas con discapacidad u otras dificultades específicas que les impidan seguir
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la modalidad ordinaria. Se imparte de forma presencial mediante programas profesionales
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especiales de nivel 1. Busca formar en competencias básicas, profesionales y de empleabilidad. Los
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jóvenes escolarizados deben tener al menos 16 años, excepcionalmente 15, y contar con la
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conformidad propia o de sus representantes legales pudiendo permanecer en el sistema hasta los 21
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años, ampliable a un año más. En tercer lugar tenemos la oferta específica para personas con
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especiales dificultades formativas o de inserción laboral. Esta oferta busca que personas sin
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cualificación profesional se incorporen al sistema de formación profesional reforzando competencias
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básicas y de empleabilidad con una duración flexible de hasta el doble de tiempo habitual.
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Se dirigen mayores de 16 años que abandonaron el sistema educativo, personas sin recorrido del
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sistema español, jóvenes de 16 a 29 años en riesgo de exclusión, colectivos desfavorecidos
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y menores titulados por la Comunidad de Madrid, entre otros grupos vulnerables. Excepcionalmente
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pueden incorporarse parcialmente alumnos de 15 años en riesgo de abandono escolar, manteniendo
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siempre su matrícula en el centro de origen. También contamos con la oferta específica
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para personas con necesidades de cualificación profesional de nivel 2. ¿En qué consiste?
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Tiene como objetivo que personas sin cualificación obtengan una formación equivalente a la educación
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secundaria posobligatoria, dentro de los grados A, B, C y D de grado medio, mediante programas
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de nivel 2, que pueden impartirse en cualquier modalidad.
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Estos programas deben incluir al menos un 75% de módulos profesionales del catálogo
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modular en los grados A, B y C, y pueden completarse con módulos que aporten competencias básicas
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de secundaria obligatoria, sin coincidir con otras ofertas existentes.
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están destinados a mayores de 16 años que abandonaron prematuramente el sistema educativo
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sin cualificación, a quienes necesiten mejorar su cualificación o a personas con necesidades
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educativas o formativas especiales permitiendo obtener una acreditación, certificado o título
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oficial. Por último, en este módulo vamos a abordar la fase de formación en empresa. Todos
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los ciclos formativos se desarrollarán con carácter dual entre el centro docente y la
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empresa, incluyendo una fase de formación en empresa u organismo equiparado. La fase
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de formación en empresa, que carece de currículo propio y diferenciado, debe contribuir al
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desarrollo de parte de los resultados de aprendizaje contemplados en los módulos profesionales
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del correspondiente currículo, así como de las competencias previstas en la oferta
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formativa, existiendo por tanto una corresponsabilidad entre el centro y la empresa en el proceso
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formativo del alumno. Cada alumno dispondrá de un plan de formación que identificará
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los resultados de aprendizaje. Estos se impartirán en la empresa o conjuntamente con la empresa. Los
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alumnos deben cumplir unos requisitos para poder iniciar este periodo de formación en la empresa.
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Estos son tener cumplido los 16 años y haber superado la formación en prevención de riesgos
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laborales que es impartida por los centros docentes. La colaboración entre los centros
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docentes que parten enseñanzas de formación profesional y las respectivas empresas o
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organismos equiparados exige la formación de un convenio o acuerdo para la realización de la
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fase de formación de empresa. La fase de formación de empresa se distribuye a lo largo de dos cursos
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académicos. Tiene una duración de 400 horas para los ciclos formativos de grado básico, en régimen
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general, 500 horas para los ciclos formativos de grado medio y grado superior, régimen general, y
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mil horas para los ciclos formativos de grado medio y grado superior, cuando estamos hablando del
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régimen intensivo. Espero que este módulo os haya sido de utilidad, haya ampliado vuestros
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conocimientos en la oferta educativa del sistema de formación profesional y continuaremos con el
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módulo 3 explicando algunos programas y proyectos de FP. Muchas gracias.
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- Educación Secundaria Obligatoria
- Ordinaria
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- Diversificacion Curricular 1
- Diversificacion Curricular 2
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- Primer Curso
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- Formación Profesional
- Ciclo formativo de grado básico
- Primer Curso
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- Ciclo formativo de grado medio
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- Ciclo formativo de grado superior
- Primer Curso
- Segundo Curso
- Ciclo formativo de grado básico
- Educación de personas adultas
- Enseñanza básica para personas adultas
- Alfabetización
- Consolidación de conocimientos y técnicas instrumentales
- Enseñanzas Iniciales
- I 1º curso
- I 2º curso
- II 1º curso
- II 2º curso
- ESPAD
- Primer Curso
- Segundo Curso
- Tercer Curso
- Cuarto Curso
- Pruebas libres título G ESO
- Formación Técnico Profesional y Ocupacional
- Alfabetización en lengua castellana (español para inmigrantes)
- Enseñanzas para el desarrollo personal y la participación
- Bachillerato adultos y distancia
- Primer Curso
- Segundo Curso
- Enseñanza oficial de idiomas (That's English)
- Módulo 1
- Módulo 2
- Módulo 3
- Módulo 4
- Módulo 5
- Módulo 6
- Módulo 7
- Módulo 8
- Módulo 9
- Ciclo formativo grado medio a distancia
- Primer Curso
- Segundo Curso
- Ciclo formativo grado superior a distancia
- Primer Curso
- Segundo Curso
- Aulas Mentor
- Ciclo formativo de grado básico
- Primer Curso
- Segundo Curso
- Niveles para la obtención del título de E.S.O.
- Nivel I
- Nivel II
- Enseñanza básica para personas adultas
- Subido por:
- Dor crif acacias
- Licencia:
- Reconocimiento - No comercial - Compartir igual
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- Fecha:
- 1 de octubre de 2026 - 14:22
- Visibilidad:
- Público
- Centro:
- ISMIE
- Duración:
- 16′ 36″
- Relación de aspecto:
- 1.78:1
- Resolución:
- 1920x1080 píxeles
- Tamaño:
- 1.87