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Une meilleure protection des travailleurs intérimaires
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La sélection en 2008 de dix exemples de réussite où l'action de l'UE a abouti à des résultats tangibles dans la vie quotidienne des citoyens. Cela va de mesures visant à atténuer la crise financière ou d'assurer la sécurité des jouets.
L'Union Européenne compte de plus en plus de travailleurs intérinaires, dans le bâtiment,
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l'industrie et les services.
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Mais leurs droits ont souvent été négligés par les employeurs.
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Rémunération, jours de repos, congés de maternité, tout les désavantagés.
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Cette année, l'Europe leur a garanti les mêmes droits qu'au personnel permanent.
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Les intérimaires seront désormais traités comme les autres travailleurs,
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en principe, dès le premier jour de leur mission.
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L'approche adoptée par l'Union leur accordera les mêmes périodes de repos,
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les mêmes opportunités de formation, le même accès aux cantines,
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aux garderies ou aux services de transport.
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- Segundo Curso
- Autor/es:
- Unión Europea
- Subido por:
- EducaMadrid
- Licencia:
- Reconocimiento - No comercial - Sin obra derivada
- Visualizaciones:
- 389
- Fecha:
- 22 de enero de 2009 - 12:25
- Visibilidad:
- Público
- Enlace Relacionado:
- Commission Européenne
- Duración:
- 01′ 02″
- Relación de aspecto:
- 1.63:1
- Resolución:
- 480x295 píxeles
- Tamaño:
- 2.40 MBytes