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Encuentro anual de Equipos de Orientación Educativa 2020 (7 de 7): Clausura
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Subido el 16 de diciembre de 2020 por EST ADMI DIRECCIÓN DE AREA TERRITORIAL MADRID-CAPITAL
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El pasado 15 de diciembre de 2020 se emitió en streaming el “Encuentro anual de Equipos de Orientación Educativa” con el título “Un paso adelante en la atención a la diversidad: Presentación del EOEP Específico de Altas Capacidades”.
Llega el momento de la clausura del encuentro. Va a proceder a la clausura doña Coral Báez Otermín,
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directora del Área Territorial de Madrid Capital. Muchas gracias a todos por mi parte.
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Bueno, pues Javier, muchas gracias. Muchas gracias a todos. Lo primero que quiero es
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agradecer específicamente tanto a Gemma como a Silvia y a María el que hayan compartido con
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nosotros todo este amplio potencial de conocimiento y de recursos que tienen y
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que humildemente nos han trasladado. Me he quedado con algunas cuestiones que me parecen
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muy interesantes y creo que la mañana de hoy, que ha sido intensa y creo que productiva,
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pues nos permiten empezar a desmitificar un poco las altas capacidades. Conceptos que ha nombrado
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Gemma como la estabilidad emocional, la necesidad de empatía, el aprendizaje con tranquilidad o la
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educación en valores son necesarias para estimular esa motivación que todos los alumnos necesitan
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para que se produzca el aprendizaje. También la palabra justificación que has utilizado en muchas
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ocasiones, en que tenemos que ofrecerles retos que estén justificados a cada uno. En general,
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para todos los alumnos, no solo a los de altas capacidades, sino que todos necesitan sentirse
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estimulado en el aprendizaje, todos lo necesitamos. Hay alguna cuestión que me ha llamado un tanto la
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atención, ese 6-9% de alumnos que poseen discapacidad y que se incluyen dentro de las
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altas capacidades y que un día tras otro nos sorprenden. No puedo dejar de recordar una nena
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llamada Dulce, muy chiquitita, de unos 7 años, con parálisis cerebral, pero que era capaz de
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comunicarse con el ordenador y contestar a las preguntas de manera autónoma que le hacía. Esa
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niña de verdad que tiene una alta capacidad también. Decir cuestiones como que la igualdad de sexo, que
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parece que la tenemos tan asumida y sin embargo esa es una realidad en la que tenemos que seguir
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trabajando y mucho, o la igualdad de oportunidades que salía en las preguntas, independientemente del
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contexto sociocultural en el que se encuentren los alumnos, pues sí, en cualquier entorno podemos
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encontrar alumnos de altas capacidades. El que la sociedad valore la fuente de talento para poder
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evolucionar creo que es imprescindible y esto pasa, como bien nos decíais, por conocer el potencial de
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todos y cada uno de los alumnos, ese potencial individual, el llegar a conocer a la persona que a
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veces nos difumina en las programaciones, en los grupos y en las actividades que proponemos. Conocer
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a la persona que significa conocer el rendimiento, pero también dar importancia a su creatividad y
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dentro de esto me gustaría poner una especial atención en la forma en que las personas resuelven
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los problemas, que muchas veces lo hacen de forma diferente y eso significa el que sufren
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en un apartamiento, incluso desde lo mismo, desde el mismo profesorado que esperamos que se
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respeten los procedimientos que marcamos y esa diferencia muchas veces es muy importante y hay
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que darle esa importancia como parte de esa capacidad cognitiva que tiene cada persona.
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Ajustar las necesidades, por supuesto, porque lo que nos preocupa en este momento es la respuesta
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educativa que estamos dando a estos alumnos, ajustar diferentes escalas, diferentes valores,
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diferentes procedimientos y retos y estoy contigo porque oímos muy a menudo la frase es que los
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alumnos ahora saben menos, yo lo que creo es que saben cosas diferentes y esto sí que exige a los
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verdaderos profesionales del campo de la educación el que valoremos la necesidad de contar con pruebas
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y con percentiles ajustados a la sociedad actual y creo que en ese sentido tendríamos que hacer un
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verdadero esfuerzo. Ajustar las pruebas supone un reto profesional y no obstante nos habéis dado
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un amplio repertorio de pruebas y recursos que se pueden utilizar, creo que nos han dejado muchos
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deberes porque estas ponencias y esta jornada que se va a grabar junto con todos los recursos que
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nos habéis ofrecido pues nos van a requerir un poco de tiempo para poder analizar todo lo que
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nos habéis planteado. Silvia nos ha contado el programa de enriquecimiento de altas capacidades
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de la comunidad, esos 2.400 alumnos que confío en que cada vez sean más, el planteamiento de
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este programa desde un punto de vista extracurricular que también es importante porque estos alumnos en
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muchas ocasiones el problema que tiene es llenar su tiempo de una manera que les merezca la pena
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y que les resulte interesante y creo que a través del programa lo podemos conseguir. Como bien nos
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decía Silvia, complementaria, voluntaria, gratuita. María nos ha hablado del compactador curricular que
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solamente el término pues a mí ya me ha impresionado, la verdad que me ha motivado para que
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un poco más en cómo llevamos a la práctica desde actividades que en este caso sí que son
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curriculares y que hay que ponerlas en práctica en la jornada lectiva. Recursos, herramientas,
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videotutoriales que yo creo que han permitido que esta jornada sea práctica y que pueda suponer de
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gran utilidad para todos los expertos y profesionales que estéis compartiendo con nosotros
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este tiempo. Sí que es cierto que considero que tiene que haber un cambio de planteamiento que la
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digitalización en la educación tiene que servir de verdad para que realicemos una verdadera atención
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a la diversidad y que esto nos va a suponer una gran ayuda. Cuando Gemma ya ha abordado la última
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ponencia sobre las aulas enriquecidas de una forma diferente, quizá paralela a lo que son las
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adaptaciones curriculares no significativas que tanto hemos utilizado, bueno pues me parece que
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es un proyecto que nos está planteado desde la práctica y de la implementación real, lo cual
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significa que va a salir bien, que va a funcionar porque además no sólo es teórico sino que se ha
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llevado a la práctica. Y me quedo con su frase poquito a poco, me quedo con su frase de que hay
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que implicar a todo el claustro y que hay que hacerlo desde la realidad de los centros en los
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tiempos de jornada lectiva planificado para que no sea un añadido a la intensa labor que
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desarrollan los profesionales de la educación, los educadores y profesores. Bien, nos ha presentado
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un material variado con la necesaria implicación de las familias y basado en el autoconocimiento
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que probablemente sea algo que tenemos todos que continuar experimentando a lo largo de nuestra
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vida. Bueno y por último quiero dar los agradecimientos debidos en principio a la
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Comunidad de Madrid y al Consejero de Educación porque con el apoyo a estas actividades y con la
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creación del equipo específico de altas capacidades que forma parte ya con el resto de los otros
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equipos específicos de trastornos generales de desarrollo, el de visual, auditivo, los motóricos,
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nos van a permitir desde toda esta gran comunidad educativa de la Comunidad de Madrid el poder
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realizar una verdadera atención a todo tipo de alumnos y la atención a la diversidad. Quería
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agradecer también por supuesto a la Viceconsejería de Organización Educativa el que nos haya acogido
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en su casa en la sede de Santa Hortensia, a la Dirección General de Infraestructuras y Servicios
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y a los técnicos que nos han acompañado durante toda la velada porque nos han dado el apoyo
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técnico para poder realizar esta retransmisión en streaming. Se nos ha escapado un poquito pero
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está grabada así que la podréis ver todos de manera completa. También agradecer a la Dirección
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General de Formación de Profesorado, a la Subdirección General de Inspección Educativa,
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a todos los servicios de inspección educativa de las diferentes direcciones de área porque con su
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apoyo nos permiten desarrollar actividades como estas y llevarlas luego a los centros y valorarlas
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de la manera adecuada que se necesita el asesoramiento a los equipos docentes. Y por
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supuesto agradecer a todo el equipo de la unidad de programas de la Dirección de Área de Madrid
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y Capital, a su directora Alicia que nos acompaña y a Javier como responsable de los equipos el que
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hayan organizado un año más estas jornadas de orientación educativa que tengo que decir que
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tienen mucha muy buena acogida que este año pues creo que hay más de 400 orientadores apuntados a
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las jornadas y docentes en general. Bueno este curso, el hecho de haber creado el equipo de
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altas capacidades pues nos ha llevado a que dediquemos precisamente esta jornada a ello y
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quiero desearles una aventurosa singladura desde el conocimiento de que su repercusión pues va a
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ser, va a provocar una actuación muy beneficiosa en los alumnos de altas capacidades y que eso va
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a repercutir en el alumnado en general y en los centros educativos y por supuesto que como
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decíamos antes en el punto en que valoremos el talento en la sociedad en general. Creo que es
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fundamental e importantísimo el que desde la sociedad reconozcamos el talento como un apoyo
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y una ayuda para que esta sociedad evolucione de la manera adecuada. Quiero darles las
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gracias a todos los miembros de los equipos de orientación generales y de atención temprana que
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han participado en la jornada y bueno pues me voy a quedar con alguna cuestión final. Educar para
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todos, sí por supuesto, pero no para todos lo mismo. Desde la dirección de área territorial de
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Madrid capital pues queremos desear a todas las comunidades educativas que en estas navidades
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saquemos lo mejor de todos y cada uno de nosotros mismos y que hagamos lo que tenemos que hacer
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ante las próximas fiestas y para cerrar me vuelvo a quedar con una frase tuya, Gema,
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ignoramos lo que podemos llegar a ser y lo ignoramos en muchas ocasiones de nuestros alumnos. Muchas gracias.
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- Idioma/s:
- Autor/es:
- Daniel Esteban Roque
- Subido por:
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- Licencia:
- Reconocimiento - No comercial - Sin obra derivada
- Visualizaciones:
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- Fecha:
- 16 de diciembre de 2020 - 11:19
- Visibilidad:
- Público
- Duración:
- 10′ 43″
- Relación de aspecto:
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