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Ponencia Dª. Mª José Martínez de Lis González

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Subido el 2 de agosto de 2010 por EducaMadrid

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Ponencia Dª. Mª José Martínez de Lis González: "Nuevas Tecnologías aplicadas a la enseñanza de la Formación Profesional a distancia" realizada en las II Jornadas de Integración de las TIC en las Enseñanza, el 1 de junio de 2010.

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Bueno, yo apoyando a lo que ha hecho mi compañero Miguel, que es del Instituto también de Arabellaneda, 00:00:00
voy a contaros cómo funciona nuestro trabajo en la distancia. 00:00:05
Bueno, pues lo que os voy a contar es cuál es nuestra experiencia 00:00:08
de un ciclo medio que tenemos de grado media distancia de gestión administrativa utilizando el Moodle. 00:00:13
Bueno, entonces lo voy a dividir la comunicación en dos partes. 00:00:19
La primera parte voy a contaros cómo funciona nuestro ciclo 00:00:22
y la segunda parte pues voy a contar una reflexión que es la motivación como motor y parte del éxito 00:00:25
para tanto profesores como para alumnos en una educación a distancia. 00:00:32
Entonces, empezando con la primera parte, bueno, pues os cuento cómo funcionaba nuestro ciclo. 00:00:36
En principio, nosotros lo que hicimos fue montar el ciclo de grado media distancia en el año 2004-2005. 00:00:41
Entonces, en ese momento, lo que nos encontramos es que no teníamos aula virtual en un principio. 00:00:46
Luego, teníamos que empezar en octubre y resulta que había que elaborar rápidamente un montón de materiales 00:00:51
que contasen pues cómo iba, cómo funcionaba el ciclo, cómo funcionaba el calendario de exámenes. 00:00:56
Cada profesor tenía que poner cada día exactamente qué iba a hacer porque, claro, 00:01:02
se supone que al ser una enseñanza a distancia no tenían que venir al centro, 00:01:07
con lo cual había que darles un tacazo de fotocopias para que no tuviesen que venir de forma continua 00:01:11
y, sin embargo, como contrapartida no teníamos ninguna plataforma, ya veis. 00:01:16
Contábamos con ordenadores, con correos personales, 00:01:21
unos CDs que nos dio el Ministerio con contenidos que no estaban actualizados 00:01:24
y el tablón de anuncios del instituto. 00:01:28
Con lo cual, los profesores sin experiencia en información, pues ¿qué pasa? Pues que falla. 00:01:30
Esto es un modelo rígido, no funciona, hace falta, no es motivador porque, al final, 00:01:34
hace que los alumnos tengan que venir al centro a las tutorías presenciales 00:01:39
y, realmente, hay un 10% de alumnos que son los que vienen al centro 00:01:44
y son los que, realmente, superan todo el módulo. 00:01:49
Los demás pues ni siquiera se acercan porque, al final, lo abandonas. 00:01:52
Entonces, lo que nos planteamos es utilizar esta plataforma que, de alguna forma, 00:01:56
nos diese ese dinamismo de poder comunicarnos con ellos, poder mandar correos electrónicos, 00:02:02
colgar en foros qué vamos haciendo en cada momento, 00:02:08
tratar de canalizar toda la información desde el principio del curso, contarles todo 00:02:11
y, luego, que, pues ir diciendo en cada evaluación que supieran qué tienen que hacer en cada momento, 00:02:15
porque nuestro papel ahora es el de canalizar esa información. 00:02:21
Tenemos que enseñar a aprender, no se trata de darles el rollo de clase magistral 00:02:24
porque, si no, no se convierte en una enseñanza a distancia. 00:02:28
Entonces, antes de, pues en lugar de contaros todo el rollo, os lo voy a mostrar en un vídeo, 00:02:31
que está muy bien. 00:02:35
¿Está? 00:02:42
Vamos a ver, a continuación, una demostración de funcionamiento 00:02:55
en la aula electoral del IES a las ocho de la mañana. 00:02:58
Empezando mal, nos conectamos a la página web del instituto 00:03:02
creando resuberomes.iesapillanera.com 00:03:05
Después, pinchamos en el enlace a la aula virtual. 00:03:12
Y, a continuación, hacemos clic en el acceso a la aula virtual. 00:03:26
Nos aparecen los distintos departamentos del instituto 00:03:36
que están utilizando la escena virtual, 00:03:39
porque no solo se usa para el ciclo de la escena administrativa a distancia, 00:03:41
sino también para otros departamentos, 00:03:45
como de música, de informática, de directividad y algunos otros. 00:03:47
Debemos pensar sobre la comunicación. 00:03:52
Cualquier persona puede dar una comunicación limitada al curso 00:03:55
si hace clic sobre el botón de comunicarse. 00:03:58
Y, en la siguiente página, deberíamos ver la contraseñanza del anterior. 00:04:02
Sin embargo, nosotros, en esta demostración, 00:04:06
accederemos con un usuario registrado. 00:04:08
De los departamentos que nos vuelven a aparecer, 00:04:17
debemos seleccionar gestión administrativa, 00:04:20
que es el ciclo formativo a distancia que está plantado en el centro. 00:04:23
Tenemos en esta página dos secciones principales. 00:04:31
La primera es una sección general con diferentes apartados 00:04:34
que explican todo lo necesario para ajustar el ciclo. 00:04:38
Por ejemplo, podemos leer la información sobre el ciclo a distancia, 00:04:41
cómo estudiarlo, las tutorías, los materiales para los alumnos, 00:04:45
horarios, calendarios, etc. 00:04:50
En segundo lugar, existe una sección 00:04:53
por cada uno de los módulos del ciclo formativo. 00:04:55
Por ejemplo, Comunicación, Archivos de Información y Operatoría de Teclados, 00:04:58
Gestión administrativa de la compra-venta, 00:05:02
Gestión administrativa del personal, 00:05:05
y así hasta todos los módulos que componen el ciclo. 00:05:07
Dentro de cada módulo tenemos varios apartados. 00:05:11
En primer lugar, el calendario. 00:05:15
Vamos a pinchar sobre el de Comunicación, Archivos y Operatoría de Teclados. 00:05:18
Aquí vemos el calendario de todo el curso de este módulo formativo. 00:05:22
Cada profesor dispone además de varias carpetas para articular. 00:05:27
La carpeta de Teoría, donde puede ir colgando los apuntes, 00:05:41
que se pueden ir bajando los alumnos, 00:05:45
y que en este caso están divididos por evaluaciones. 00:05:47
Y también otra carpeta de prácticas y una última de calificaciones. 00:05:52
Además, se dispone de un foro específico por módulo 00:05:59
y que los alumnos ojo a esos dudas, que son resueltos por los profesores. 00:06:03
Cada vez que se publica un mensaje en el foro, 00:06:08
todos los alumnos lo reciben en su correo electrónico 00:06:13
y la resolución de la duda seguirá para todos ellos. 00:06:16
La herramienta permite al profesor llevar un control de la actividad de los alumnos, 00:06:20
lo que posibilita evaluar el seguimiento general del ciclo. 00:06:25
Por ejemplo, vamos a ver que una determinada alumna... 00:06:30
Actualmente tenemos un grupo de trabajo para elaborar todo este material 00:06:43
de las aulas y para enseñar a manejar a los profesores y a los alumnos 00:06:48
en la aula virtual. 00:06:55
Y también tenemos... Bueno, decir que es un ciclo que tiene bastante éxito 00:06:57
porque tenemos una matrícula de 80 personas, que es el máximo, 00:07:01
con lista de espera, y tenemos un 45% de aprobados, 00:07:05
con lo cual estamos encantadísimos con este ciclo. 00:07:08
Aquí viene la segunda parte y la reflexión que os quiero hacer. 00:07:12
No solamente, como ha hablado Miguel, al hacer la formación en centros de trabajo 00:07:16
en el exterior, no solo es una cuestión de éxito el tener unos materiales perfectos 00:07:22
y tener todo muy bien diseñado, si falla el factor clave de la enseñanza 00:07:28
que sería la motivación. 00:07:33
Para mí es el éxito de la plataforma. 00:07:39
Si os habéis dado cuenta, ¿cómo podemos motivar? 00:07:41
En todas las aulas virtuales se pueden motivar tanto en los materiales 00:07:44
como en la forma o el lenguaje que tengamos para comunicarnos 00:07:48
a través de los chat, de los foros y de los correos electrónicos. 00:07:51
Si habéis hecho cursos de Moodle o cualquier curso virtual, 00:07:55
siempre hay un tema que se dedica a decir que hay que utilizar imágenes, 00:08:00
simotecones, que hay que utilizar un lenguaje muy coloquial 00:08:04
para enganchar a los alumnos. 00:08:07
Y hay mucha gente que dice que no le sale, que le parece una tontería. 00:08:09
Y realmente es importantísimo, porque esto es lo que engancha 00:08:13
en este tipo de enseñanzas que la gente no te ve. 00:08:16
Porque pensar, si alguien no tiene experiencia, tú con tus alumnos, 00:08:19
simplemente con la comunicación gestual ya les llamas la atención, 00:08:23
pero si están en su casa, es una sensación de soledad 00:08:26
que hay que tirar de ellos. 00:08:29
Y sobre todo, cuando tienes tantas cosas al principio del curso 00:08:31
y tantas situaciones en tu vida, necesitas a alguien que te tire del carro 00:08:34
para poder avanzar. 00:08:38
Y desde mi experiencia, para mí es muy importante 00:08:40
esta forma de comunicación. 00:08:43
Entonces, se trata de un ejercicio de empatía, como un reto. 00:08:45
Lo primero, cómo lo puedo hacer. 00:08:49
Lo que puedo hacer es, primero tengo que poner en el lugar de mi alumno. 00:08:52
¿Qué tipo de alumnos tengo? 00:08:56
Tengo gente, por ejemplo, a distancia, que seguro que trabaja, que estudia, 00:08:58
que tiene familia, que ha abandonado el ciclo presencial, 00:09:02
o que simplemente le hace falta una titulación para poder mejorar 00:09:06
dentro de su puesto de trabajo, y tiene que volver a estudiar. 00:09:10
Con lo cual, hay que ponerse un poco en su pellejo, 00:09:14
a ver cómo puedo tratar con ellos. 00:09:17
O por ejemplo, en el caso del que hablaba Miguel, 00:09:19
si están en Europa, imagínate un primer trabajo. 00:09:21
Si ya te cuesta dentro de España hacerlo, 00:09:24
si estás encima afuera, si no te enteras del idioma, 00:09:26
pues la verdad es que se pasa un poco mal. 00:09:29
Entonces hay que tenerlo en cuenta. 00:09:31
¿Qué os pongo yo para que ejemplos? 00:09:34
Hay que tener muchísima paciencia, 00:09:36
y hay que levantar el limón desde el primer día. 00:09:39
Yo utilizo mucho, arriba chicos, vamos, venga, esto no pasa nada. 00:09:44
Pero habrá gente que tiene otra forma de expresarse. 00:09:48
Cada uno, en su forma de expresarse, habla como quiere, 00:09:51
pero siempre comunicándose continuamente con el alumno. 00:09:54
¿Qué podemos hacer? Tenemos la primera evaluación. 00:09:57
¿De qué va a tratar? Vamos a ver esto, esto y esto. 00:09:59
Primero, descárgate los apuntes. Ahora vamos a hacer esto, 00:10:02
que es muy importante. 00:10:05
Hay que tener técnicas de respuesta ante las objeciones, 00:10:06
porque nos vamos a encontrar muchas veces que te dicen, 00:10:09
es que esto no me sale o yo lo abandono. 00:10:12
Vamos a ver, no te preocupes. 00:10:14
A mí me pasaba igual, te entiendo perfectamente, 00:10:16
pero mira, hay que darle la vuelta 00:10:19
para conseguirte engancharle y llevártelo. 00:10:21
Y pensar que, claro, que los alumnos, como están solos, 00:10:24
a lo mejor están estudiando y la duda les surge en una hora 00:10:28
de escuela. 00:10:31
Con lo cual, hay que intentar responderles 00:10:33
no mucho más allá de 24 horas, porque si no, imaginaros, 00:10:36
para una vez que se le ocurra a uno estudiar, 00:10:39
le cortamos el proceso y ya le hemos fastidiado. 00:10:41
Hay que tenerlo muy en cuenta. 00:10:44
También se les puede hacer partícipes de la vida del centro, 00:10:46
invitándoles a actividades. 00:10:49
No sé, si tenemos una actividad de esquí, 00:10:51
les puede invitar a que vayan. 00:10:53
O si hay un día cultural, que se acerquen al centro. 00:10:55
Todo eso es importante. 00:10:58
Y sobre todo, es muy importante también 00:11:01
que el profesor se crea que depende de él, 00:11:04
que el primero en motivarse tiene que ser él mismo. 00:11:07
Si no está de acuerdo con que tiene que tener 00:11:09
una actitud para motivar, pues mal vamos, 00:11:12
porque no es ningún chollo, lleva muchísimo trabajo, 00:11:14
hay que preparar mucho material 00:11:17
y hay que estar conectado a muchas horas. 00:11:19
Entonces, esto lo tienen que tener en cuenta 00:11:21
tanto los equipos directivos a la hora de hacer el horario, 00:11:23
como la gente que lo elige, porque no es que, 00:11:26
como mi módulo tiene dos horas, 00:11:28
solo me dedico a esas dos horas para contestar a mis alumnos, 00:11:30
sino que tengo que estar, a lo mejor un fin de semana, 00:11:32
tengo que estar comunicándome con él 00:11:35
y preparar material también, claro. 00:11:37
Sin embargo, hay una relación proporcional 00:11:42
entre la cantidad de alumnos que participan 00:11:45
en los foros, chat, correos, 00:11:47
y la gente que luego se presenta a darse exámenes, 00:11:49
a las pruebas y que supera los ciclos. 00:11:52
Lo cual es muy gratificante, 00:11:54
cuando vienen los alumnos a la prueba presencial 00:11:56
que te dicen hola, te saludan, como que te conocen 00:11:58
de toda la vida, y te preguntan, 00:12:00
¿qué tal te lo has pasado en la actividad de esquí? 00:12:02
Y te quedas mirándole como diciendo, 00:12:04
no tengo ni idea de quién es, pero bueno, 00:12:06
muy bien, es muy gratificante, 00:12:08
y cómo se acercan al final del ciclo, 00:12:10
del curso, y te dan las gracias, 00:12:12
y te sonríen, 00:12:14
y te animan a continuar, 00:12:16
y claro, eso como docente, 00:12:18
es lo que merece la pena y lo que compensa 00:12:20
Y nada más que agradecer a todo el equipo 00:12:23
de profesores de la Avellaneda, 00:12:25
que ha trabajado en este proyecto, 00:12:27
y a vosotros, gracias por escucharme. 00:12:29
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Idioma/s:
es
Autor/es:
Dª. Mª José Martínez de Lis González
Subido por:
EducaMadrid
Licencia:
Reconocimiento - No comercial - Sin obra derivada
Visualizaciones:
1060
Fecha:
2 de agosto de 2010 - 10:31
Visibilidad:
Público
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Centro:
ISMIE
Descripción ampliada:

Ponencia Dª. Mª José Martínez de Lis González: "Nuevas Tecnologías aplicadas a la enseñanza de la Formación Profesional a distancia" realizada en las II Jornadas de Integración de las TIC en las Enseñanza, el 1 de junio de 2010.

Acceso al programa.

Duración:
00′ 29″
Relación de aspecto:
4:3 Hasta 2009 fue el estándar utilizado en la televisión PAL; muchas pantallas de ordenador y televisores usan este estándar, erróneamente llamado cuadrado, cuando en la realidad es rectangular o wide.
Resolución:
512x384 píxeles
Tamaño:
71.85 MBytes

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